Gelbes Verzeichnis 2021/2022

Wirtschaft
4 ca. 23,90 E
5 34,90 E
NEU Vonier/Keil
Unlearning Hierarchy
Unlearning Hierarchy wirft einen Blick in
die Tiefe, unter die Oberfläche von agilen
Methoden und neuen Organisationsmodellen.
Das Buch beleuchtet, warum es uns so
schwerfällt, unsere Kontrollillusionen zu
überwinden und bringt zum Ausdruck,
dass es mehr braucht als die schnelle Symptombehandlung,
wenn wir uns wirklich
zukunftsfähig aufstellen wollen.
Die Autoren wissen aus eigener Erfahrung
wie schwer es ist, durch diesen Veränderungsprozess
zu schreiten. In ihrem Buch
verbinden sie ihre Praxiserfahrung und
ihr Wissen aus der Psychologie und Organisationsentwicklung
mit einer guten
Prise Humor und Ironie.
NEU Wiegel
Führen mit Obeya
„Führen mit Obeya“ liefert Führungsteams
einen auf gesundem Menschenverstand
basierenden Ansatz, mit dem sie in dieser
Welt etwas bewegen können. Die Arbeit
mit Obeya hilft, Meetings durchzuführen,
die zu einer sinnvollen Ausrichtung
führen. Sie stärkt die Zusammenarbeit im
Team, unterstützt in Komplexität und
reduziert Vorurteile und Egos bei der
Entscheidungsfindung.
Dieses Buch erklärt, wie Obeya die Entwicklung
eines systematischen Ansatzes
unterstützt, der eine konsistente, kohärente
und effektive Führung der Organisation
ermöglicht.
Scholz/Vesper, Facilitation. Der Weg zu einer dialogorientierten
Organisationsentwicklung. Von Holger Scholz und
Roswitha Vesper. 2022. Rund 200 S. Klappenbroschur. ca.
@ 34,90. ISBN 978‐3‐8006‐6493‐1 (Verlag Vahlen).
In Vorbereitung für November 2021
2 Strauch, Soziokratie. Kreisstrukturen als Organisationsprinzip
zur Stärkung der Mitverantwortung des Einzelnen.
Von Barbara Strauch. 2. Auflage 2022. Rund 220 S. Kart. ca.
@ 29,80. ISBN 978‐3‐8006‐6351‐4 (Verlag Vahlen).
In Vorbereitung für Dezember 2021
Tapken/Wübbelmann, Aufstellungsarbeit in Organisationen.
Organisationen verstehen und entwickeln mit
Systemaufstellungen. Von Dr. Andreas Tapken und Klaus
Wübbelmann. 2021. 191 S. Kart. @ 26,90.
ISBN 978‐3‐8006‐6367‐5 (Verlag Vahlen)
Thießen/Wreschniok, Playbook Strategie-Aktivierung.
Das Standardwerk zur Beschleunigung von Strategien und
Transformationen. Von Ansgar Thießen und Robert
Wreschniok. 2022. Rund 400 S. Kart. ca. @ 34,90.
ISBN 978‐3‐8006‐6555‐6 (Verlag Vahlen). In Vorbereitung für
Februar 2022
3 Thonet, Agile Meetings und Workshops. Das Arbeitsbuch
für Kick-offs, Team Setups, All Hands, Plannings,
Reviews, Retros, Lean Cafés Barcamps und mehr. Von Claudia
Thonet. 2022. Rund 200 S. Kart. ca. @ 29,80.
ISBN 978‐3‐8006‐6510‐5 (Verlag Vahlen).
In Vorbereitung für November 2021
4 Vonier/Keil, Unlearning Hierarchy. Von Daniel
Vonier und Lennart Keil. 2022. Rund 200 S. Klappenbroschur.
ca. @ 23,90. ISBN 978‐3‐8006‐6642‐3 (Verlag Vahlen).
In Vorbereitung für März 2022
Weichselbaum, In jedem Unternehmen steckt ein
besseres. Zeitorientierte Betriebswirtschaft mit dem Weichselbaum-System.
Von Ernst Weichselbaum. Hrsg. von Niels
Pfläging. 2020. 148 S. Geb. @ 14,90. ISBN 978‐3‐8006‐6358‐3
(Verlag Vahlen)
5 Wiegel, Führen mit Obeya. Strategieentwicklung mit
allen Beteiligten in einem Raum. Von Tim Wiegel. Aus dem
Englischen übersetzt von Meike Grow. 2021. XVI, 212 S. Kart.
@ 34,90. ISBN 978‐3‐8006‐6464‐1 (Verlag Vahlen)
Drucker, The Effective Executive. Effektivität und Handlungsfähigkeit
in der Führungsrolle gewinnen. Von Peter F.
Drucker. Mit einem Vorwort von Prof. Dr. Fredmund Malik.
Aus dem Amerikanischen übersetzt von Katrin Klein. (VAHLEN
Business Essentials). 2014. XII, 164 S. Geb. @ 24,90.
ISBN 978‐3‐8006‐4671‐5 (Verlag Vahlen)
Roth/Corsten, Handbuch Digitalisierung. Hrsg. von
Prof. Dr. Stefan Roth und Prof. Dr. Hans Corsten. 2022. Rund
1200 S. Geb. ca. @ 160,–. ISBN 978‐3‐8006‐6562‐4 (Verlag
Vahlen). In Vorbereitung für Dezember 2021
273.137
Syst.
Darst.
NEU
273.138
Syst.
Darst.
NEU
273.140
Syst.
Darst.
273.142
Syst.
Darst.
NEU
273.143
Syst.
Darst.
NEU
273.145
Syst.
Darst.
NEU
273.146
Syst.
Darst.
273.147
Syst.
Darst.
NEU
273.153
Ratg.
273.180
Stud-Lit.
NEU
NEU Stoi/Dillerup
Unternehmensführung
Dieses komplett mehrfarbig gestaltete Lehrbuch
stellt das gesamte Spektrum der
modernen Unternehmensführung in verständlicher
und praxisorientierter Form
dar. Es umfasst die Führungsfunktionen
Planung und Kontrolle, Organisation, Personal
sowie Information und Kommunikation
auf allen Führungsebenen des Unternehmens.
Gläser, Medienmanagement. Grundlagen der Führung
und Steuerung von Medienunternehmen. Von Prof. Dr. Martin
Gläser. 4. Auflage 2021. X, 874 S. Geb. @ 49,80.
ISBN 978‐3‐8006‐5893‐0 (Verlag Vahlen)
Hauschildt/Salomo/Schultz/Kock, Innovationsmanagement.
Von Prof. Dr. Dr. h.c. Jürgen Hauschildt, Prof. Dr. Sören
Salomo, Dr. Carsten Schultz und Prof. Dr. Alexander Kock.
(Vahlens Handb. d. Wirtsch.- u. Sozialwiss.). 7. Auflage 2022.
Rund 380 S. Geb. ca. @ 39,80. ISBN 978‐3‐8006‐6624‐9 (Verlag
Vahlen). In Vorbereitung für Februar 2022
6 Stoi/Dillerup, Unternehmensführung. Erfolgreich
durch modernes Management & Leadership: Methoden, Umsetzung,
Trends. Strategien, Werkzeuge, Praxis. Von Prof. Dr.
Roman Stoi und Prof. Dr. Ralf Dillerup. 6. Auflage 2022. Rund
830 S. Geb. ca. @ 49,80. ISBN 978‐3‐8006‐6338‐5 (Verlag
Vahlen). In Vorbereitung für Dezember 2021
273.183
Stud-Lit.
NEU
273.185
Stud-Lit.
NEU
273.195
Stud-Lit.
NEU
6 ca. 49,80 E
Die 6. Auflage umfasst zahlreiche neue
Themenfelder, insbesondere die Berücksichtigung
von Agilität in den Organisationen
und in der Personalführung sowie die
Auswirkungen der Digitalisierung auf
die moderne Unternehmensführung.
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C.H.BECK 2021/2022 •
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