n - PAHO/WHO
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integraron bases de datos regionales con información<br />
sobre condiciones de vida y acceso a<br />
servicios de salud. Al finalizar el año, seis de las<br />
ocho regiones de salud del país habían elaborado<br />
mapas de condiciones de vida así como<br />
análisis de acceso a los servicios y de mortalidad<br />
infantil. En este proceso se destacan dos experiencias<br />
en el área metodológica: la construcción<br />
del índice de postergación, basado en la<br />
cobertura de agua y saneamiento básico y en<br />
la desnutrición infantil notificada, y el análisis<br />
de la situación de salud con enfoque de género<br />
y plena participación comunitaria.<br />
Desarrollo de políticas de salud. Para impulsar<br />
el Plan de Inversiones en Ambiente y<br />
Salud (PIAS) y la propuesta de reforma del<br />
sector, se llevaron a cabo reuniones de funcionarios<br />
de salud de las regiones sanitarias con<br />
las organizaciones no gubernamentales (ONG)<br />
que tienen proyectos en su área geográfica de<br />
influencia, y una reunión nacional con participación<br />
del nivel político. También se trabajó<br />
para mejorar la planificación, y se llevó a cabo<br />
un estudio sobre la situación de las ONG en<br />
el país.<br />
Se apoyó el establecimiento de la Red<br />
Centroamericana de Información en Salud y<br />
Seguridad Social. En el marco del proyecto<br />
sobre mujer, salud y desarrollo se realizó un trabajo<br />
de campo en el que participaron todos los<br />
sectores organizados de la comunidad, los organismos<br />
no gubernamentales y los servicios de<br />
salud, para identificar los problemas de salud de<br />
la mujer y aquellos que se refieren a los servicios<br />
de salud.<br />
Organización de los servicios de salud basados<br />
en la atención primaria. La Organización cooperó<br />
para preparar el proyecto de reforma del<br />
sector salud que se financiará con fondos de<br />
Suecia y que constituirá la piedra angular de las<br />
acciones relacionadas con las redes de servicios.<br />
Se implantó el Sistema de Información Gerencial,<br />
se apoyó el proceso de autoevaluación hospitalaria<br />
y la acreditación de tres nuevos hospitales<br />
de la Región Norte, y se realizaron varios<br />
talleres sobre garantía de la calidad. Se colaboró<br />
con los consejos municipales de salud en<br />
Cooperación técnica a nivel de país<br />
167<br />
los SILOS departamentales en los procesos de<br />
integración de los servicios y en el establecimiento<br />
de mecanismos descentralizados de<br />
gerencia.<br />
Se capacitó al nuevo personal de la División<br />
de Farmacia, y continuaron la clasificación<br />
de 6.000 expedientes de registro sanitario de<br />
medicamentos y la preparación de un documento<br />
sobre buenas prácticas de laboratorio.<br />
Los comités de farmacia y terapéutica de los sistemas<br />
locales de salud se encargaron de reorientar<br />
el sistema de suministro de medicamentos<br />
en la red de atención.<br />
En el marco del programa subregional de<br />
enfermería, con sede en Honduras, se elaboraron<br />
planes para transformar los servicios de enfermería<br />
en cinco países, entre ellos Honduras.<br />
El Ministerio de Salud Pública, con el<br />
apoyo de la OPS, realizó talleres en los que se<br />
destacó el papel de las universidades en caso de<br />
desastres. También se patrocinó la asistencia de<br />
un participante a la Conferencia Mundial sobre<br />
la Reducción de los Desastres Naturales (Yokohama,<br />
Japón).<br />
Se hicieron notables progresos en el proceso<br />
de articulación de la red de servicios en los<br />
SILOS, se fijaron políticas sobre servicios de<br />
salud para los pueblos indígenas y para ampliar<br />
los servicios quirúrgicos con un enfoque ambulatorio,<br />
y en San Marcos se puso en funcionamiento<br />
un hogar materno para albergar a las<br />
mujeres con embarazos de alto riesgo. Se realizaron<br />
jornadas de capacitación con los 33 alcaldes<br />
y 800 líderes comunitarios, y en los 33<br />
municipios se organizaron los consejos de desarrollo<br />
municipales.<br />
Desarrollo de recursos humanos. Concluyó<br />
la primera promoción de la maestría de salud<br />
pública con la graduación de 22 especialistas, y<br />
se dio inicio a la segunda con 29 estudiantes.<br />
Continuó el proyecto de desarrollo de la enfermería,<br />
así como la fase de análisis de la información<br />
sobre recursos humanos en la Región<br />
Metropolitana. En la Facultad de Medicina se<br />
siguió promoviendo la estrategia de trabajoestudio.<br />
También continuó el proceso de educación<br />
permanente en todas las regiones de salud,<br />
en especial en el nivel local. La División de