if08-09 - Asamblea Legislativa
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432 Defensoría de los Habitantes<br />
Informe Anual de Labores 2008-20<strong>09</strong><br />
Asistente General G-1, para tener una mayor<br />
cobertura de este servicio no sólo enfocado a la<br />
atención sino a la prevención de enfermedades<br />
comunes y del trabajo, así como el beneficio de<br />
ofrecer dicha atención a los familiares cercanos<br />
de las y los funcionarios de la institución. También<br />
se consideró en esta gestión, el soporte<br />
profesional y técnico que el Médico brinda a las<br />
direcciones de defensa que requieran de ese<br />
apoyo.<br />
• Dentro de esta misma unidad, y concretamente<br />
en el área de Salud Ocupacional, se realizaron<br />
inspecciones periódicas y sistemáticas en<br />
la sede central y en las sedes regionales a fin<br />
de determinar aquellos elementos de riesgo de<br />
enfermedades o accidentes tanto para las y los<br />
funcionarios que laboran en ellas como para las<br />
y los habitantes que acuden a nuestras instalaciones.<br />
Con base en estos resultados, se presenta<br />
un plan de acciones que incluye también<br />
la atención de eventuales emergencias.<br />
• Actualmente, se lleva a cabo un programa de<br />
capacitación constante con la Brigada de Primera<br />
Respuesta de la Defensoría de los Habitantes,<br />
en coordinación y con la colaboración<br />
del Cuerpo de Bomberos.<br />
• Esta unidad ha colaborado además, con la Comisión<br />
Institucional en Materia de Discapacidad<br />
(COMINDIS), para que en los trabajos de mejora<br />
y remodelación que se llevan a cabo en las<br />
instalaciones de las distintas sedes, principalmente<br />
en oficinas centrales, se tomen en consideración<br />
los aspectos de accesibilidad a las<br />
personas con discapacidad.<br />
• Proyecto “ La Defensoría en su Comunidad”.<br />
A principios del año 2008, la Defensoría de los<br />
Habitantes gestionó ante la Dirección del Instituto<br />
Costarricense Contra las Drogas, la donación<br />
de un cabezal y su respectivo tráiler, ambos<br />
usados y para reparar; con el propósito de<br />
acondicionar dicho vehículo para oficinas móviles<br />
y buscar acercar con ello la Defensoría a<br />
aquellas comunidades rurales alejadas, en las<br />
que, en general, no existe oficina regional de la<br />
institución.<br />
• Estos equipos corresponden a decomisos que<br />
hace el Estado costarricense -por ser usados<br />
en el transporte ilegal de drogas-. Por ello, son<br />
vehículos que pasan varios años estacionados<br />
hasta que pasan formalmente a ser propiedad<br />
del Estado y es en ese momento cuando se<br />
pueden trasladar a otras instituciones. Así, la<br />
donación del cabezal y el tráiler se hizo efectiva<br />
•<br />
en enero del 20<strong>09</strong>, cuando se recibió en las instalaciones<br />
centrales de la Defensoría y se está<br />
en proceso de diseño y acondicionamiento.<br />
c. Labor realizada a través de las comisiones de<br />
trabajo institucionales:<br />
Dentro de la gestión administrativa, es importante<br />
resaltar la labor institucional que se realiza a<br />
través de las instancias internas asesoras conformadas<br />
por equipos de trabajo multifuncionales<br />
con representación de las diversas áreas, tanto<br />
sustantivas como de apoyo administrativo. En<br />
este sentido, se presenta el trabajo y los logros<br />
obtenidos por medio de los siguientes equipos<br />
de trabajo: Comisión Institucional en Materia<br />
de Discapacidad (COMINDIS); Comisión de<br />
Comunicación Informática; Comisión de Control<br />
y Gestión de las Tecnologías Informáticas y<br />
Comisión de Valores.<br />
Comisión Institucional en Materia de<br />
Discapacidad:<br />
Según Directriz Presidencial N° 27, del mes de enero<br />
del 2001, todas las instituciones públicas deberán<br />
“conformar y consolidar las Comisiones Institucionales<br />
en Materia de Discapacidad y rendir cuentas sobre su<br />
funcionamiento al Consejo Nacional de Rehabilitación<br />
y Educación Especial”.<br />
En respuesta a esa directriz, de conformidad con<br />
el Acuerdo N° 870-DH de la Defensoría de los<br />
Habitantes, se conformó la comisión institucional,<br />
constituída por las Direcciones de Protección Especial,<br />
Promoción y Divulgación, la Dirección Administrativa,<br />
de Planificación, la Unidad de Salud Ocupacional y el<br />
Despacho.<br />
Se ha tenido clara la meta de definir políticas institucionales<br />
en materia de discapacidad, lo cual ha orientado<br />
la accesibilidad del trabajo a lo interno de Defensoría.<br />
En este sentido, se realizó un proceso de diagnóstico<br />
de necesidades institucionales en materia de accesibilidad,<br />
en distintas dimensiones, enfatizando el acceso<br />
al espacio físico, acceso a la información y aspectos<br />
de actitud que podrían considerarse un obstáculo para<br />
alcanzar dicha accesibilidad.<br />
Se ha participado activamente en la realización de acciones<br />
programáticas, dentro de las cuales destacan: