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CON LA NOSTRA STORIA, INSIEME AI GIOVANI COSTRUIAMO IL FUTURO
cato, anche con una forte valorizzazione negli organismi associativi
dei delegati di Rsu, Rsa, Sas, del loro protagonismo per lo sviluppo della
contrattazione di secondo livello, aziendale/territoriale, della democrazia
economica e della concertazione territoriale.
Come è nella sua identità originaria, è dal suo radicamento territoriale e
dal consenso dei lavoratori e dei pensionati che la Cisl trae la sua forza.
Nell’azione contrattuale aziendale e nella vertenzialità territoriale lavoratori
e pensionati esprimono i loro problemi, promuovono direttamente
l’azione sindacale, sperimentano e misurano la confederalità,
sono protagonisti della rappresentanza e della tutela, dell’auspicabile
coesione su specifici progetti con le altre espressioni organizzate della
società civile. Verificano e costruiscono un capitale sociale di fiducia
contro la frammentazione. È il lavorare assieme di cui l’Italia ha
bisogno ad ogni livello per la ripresa del suo sviluppo.
■ ❚ ❙ 2. La Cisl e la scelta del territorio
Con la riforma organizzativa, la Cisl rinnova e rafforza la scelta originaria
del suo radicamento sui posti di lavoro e nel territorio, e della
relativa azione sindacale, attraverso la contrattazione e la concertazione.
Nella sua storia la Cisl ha sempre avuto un’attenzione vigile e partecipata
all’orizzontalità della società italiana, caratterizzata, come è noto,
da una complessa molteplicità di soggetti economici e sociali, di vitali
realtà locali, di policentrismo dei poteri. Il suo modello organizzativo
ha saputo conciliare questo radicamento e quest’attenzione con
una forte identità ideale, decisioni e azioni nazionali, un forte senso
dello Stato.
Basterà ricordare che l’inizio della storia della Cisl fu segnato dal rifiuto
di un modello e di una azione sindacale improntati ad una verticalizzazione
tutta ideologica e politica, rispetto alla quale erano se-
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