Manual de Organización General del Instituto de Seguridad y ...

Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de losTrabajadores del EstadoManual de Organización General del Instituto deSeguridad y Servicios Sociales de los Trabajadoresdel EstadoHoja: 339 de 386Código:RevisiónFecha deElaboración:institucionales en materia de salud y seguridad social, así como la aplicación de la normatividad;6. Verificar el cumplimiento de las metas programáticas y su congruencia con el avance del ejerciciopresupuestal, en las delegaciones estatales y regionales del Instituto, con la finalidad de proyectarcierres presupuestales anuales equilibrados;7. Dar seguimiento y emitir opinión sobre las solicitudes de adecuación a los presupuestosdelegacionales, que para efecto de dar cumplimiento a los objetivos institucionales, se hayanrealizado;8. Auxiliar en la implantación de estrategias de simplificación de trámites y procesos, orientados alderechohabiente;9. Proponer estrategias de desarrollo organizacional y comunicación interna para la Dirección deDelegaciones;10. Sugerir herramientas para la evaluación del desempeño del personal de la Dirección deDelegaciones;11. Realizar las acciones para la certificación y expedición de copias de los documentos que obren enpoder del Instituto, relativos al ámbito de su competencia para ser exhibidos ante autoridadesadministrativas y jurisdiccionales;12. Elaborar los informes, reportes, formatos y demás documentación requerida por las UnidadesAdministrativas del Instituto, así como por los Órganos Fiscalizadores, y13. Realizar las demás funciones inherentes al cargo que le señale su superior jerárquico o seandeterminadas por la normatividad aplicable.7.2.2.2 Departamento de Comités Institucionales.Objetivo:Promover el fortalecimiento de la operación delegacional mediante el seguimiento de los acuerdosestablecidos en los Comités Institucionales en materia de obra, bienes muebles e inmuebles, vivienda ycapacitación que contribuyan a la mejora de la gestión y operación de las delegaciones.Funciones:1. Coordinar el seguimiento de los acuerdos y compromisos que se establezcan en los ÓrganosColegiados institucionales en materia de obra, bienes muebles e inmuebles, vivienda y capacitación;2. Integrar las propuestas de las Delegaciones Estatales y Regionales del Instituto, que se presentenante los Comités Institucionales en materia de obra, bienes muebles e inmuebles y capacitación;3. Realizar las acciones para la certificación y expedición de copias de los documentos que obren enpoder del Instituto, relativos al ámbito de su competencia para ser exhibidos ante autoridadesadministrativas y jurisdiccionales;4. Elaborar los informes, reportes, formatos y demás documentación requerida por las UnidadesAdministrativas del Instituto, así como por los Órganos Fiscalizadores, y5. Realizar las demás funciones inherentes al cargo que le señale su superior jerárquico o seandeterminadas por la normatividad aplicable.7.3 Subcoordinación de Enlace Institucional.Objetivo:Acreditar la planeación de los mecanismos de comunicación y vinculación entre las DelegacionesEstatales y Regionales del Instituto con las Unidades Administrativas Centrales, para el cumplimiento delos programas y lineamientos tendentes a mejorar la calidad en la atención que brindan los diferentescentros de trabajo delegacionales a la población derechohabiente, mediante la participación en reunionesElaboró Revisó Aprobó