Lees hier het rapport van deze kwantitatieve en ... - Bestuurszaken
Lees hier het rapport van deze kwantitatieve en ... - Bestuurszaken
Lees hier het rapport van deze kwantitatieve en ... - Bestuurszaken
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
Monitoring <strong>en</strong><br />
<strong>rapport</strong>ering<br />
Kwantitatieve <strong>en</strong> kwalitatieve b<strong>en</strong>chmarking <strong>van</strong> <strong>het</strong> interne gelijke kans<strong>en</strong>- <strong>en</strong> diversiteitsbeleid <strong>van</strong> de Vlaamse overheid<br />
39% <strong>van</strong> S<strong>en</strong>ior Civil Service<br />
Zwed<strong>en</strong> N.b. 18% teg<strong>en</strong> 2008 N.b.<br />
Private sector<br />
Vlaamse overheid<br />
Lokale bestur<strong>en</strong> N.b.<br />
Federale overheid<br />
D<strong>en</strong>emark<strong>en</strong><br />
Duitsland<br />
Frankrijk<br />
Nederland<br />
Wettelijk bepaald quotum <strong>van</strong> 33% in<br />
bestuursrad<strong>en</strong><br />
Gestandaardiseerde jaarlijkse <strong>rapport</strong>ering<br />
Analyse <strong>van</strong> bestaande gegev<strong>en</strong>s<br />
(personeelssystem<strong>en</strong>)<br />
Gestandaardiseerde jaarlijkse <strong>rapport</strong>ering,<br />
inclusief jaarlijkse evaluatie op de<br />
Ministerraad<br />
Analyse <strong>van</strong> bestaande gegev<strong>en</strong>s (Pdata)<br />
Jaarlijkse <strong>rapport</strong>ering aan de “State<br />
Employer’s Authority”<br />
Verplichte vierjaarlijkse <strong>rapport</strong>ering,<br />
sam<strong>en</strong>gebracht in Erfahrungs- und<br />
Gremi<strong>en</strong>bericht door <strong>het</strong> Bundesministerium<br />
für Familie, S<strong>en</strong>ior<strong>en</strong> Frau<strong>en</strong> und Jug<strong>en</strong>d<br />
Jaarlijkse <strong>rapport</strong>ering aan <strong>het</strong> Ministère de<br />
la Fonction Publique<br />
Rapportering publieke sector in jaarlijkse<br />
Tr<strong>en</strong>dnota Arbeidszak<strong>en</strong> Overheid<br />
Rapportering Rijksoverheid in Sociaal<br />
Jaarverslag Rijk of Jaar<strong>rapport</strong>age<br />
Bedrijfsvoering Rijk (sinds 2011)<br />
KU Leuv<strong>en</strong> - Instituut voor de Overheid 70<br />
N.b. ge<strong>en</strong> quotum<br />
Gestandaardiseerde jaarlijkse <strong>rapport</strong>ering<br />
Analyse <strong>van</strong> gegev<strong>en</strong>s die door<br />
personeelsled<strong>en</strong> zelf zijn geregistreerd<br />
Ge<strong>en</strong> <strong>rapport</strong>ering<br />
Ge<strong>en</strong> gegev<strong>en</strong>sverzameling<br />
Ge<strong>en</strong> gestandaardiseerde <strong>rapport</strong>ering<br />
Registratie nationaliteit (Pdata)<br />
Jaarlijkse <strong>rapport</strong>ering door<br />
‘Overheidswerkgevers Autoriteit’<br />
Gegev<strong>en</strong>sverzameling door betrokk<strong>en</strong><br />
ministeries<br />
Ge<strong>en</strong> <strong>rapport</strong>ering<br />
Ge<strong>en</strong> gegev<strong>en</strong>sverzameling<br />
Ge<strong>en</strong> <strong>rapport</strong>ering<br />
Ge<strong>en</strong> gegev<strong>en</strong>sverzameling<br />
Rapportering publieke sector in jaarlijkse<br />
Tr<strong>en</strong>dnota Arbeidszak<strong>en</strong> Overheid<br />
Rapportering Rijksoverheid in Sociaal<br />
Jaarverslag Rijk of Jaar<strong>rapport</strong>age<br />
Bedrijfsvoering Rijk (sinds 2011)<br />
Gebruik <strong>van</strong> gegev<strong>en</strong>s uit Geme<strong>en</strong>telijke<br />
Basisadministratie <strong>en</strong> bevraging werknemers<br />
B<strong>en</strong>chmarking via Diversiteitsindex<br />
Gestandaardiseerde jaarlijkse <strong>rapport</strong>ering<br />
Analyse <strong>van</strong> gegev<strong>en</strong>s die door<br />
personeelsled<strong>en</strong> zelf zijn geregistreerd<br />
Rapportering <strong>van</strong>uit parlem<strong>en</strong>taire vraag<br />
Analyse <strong>van</strong> bestaande gegev<strong>en</strong>s<br />
Gestandaardiseerde <strong>rapport</strong>ering door<br />
BCAPH<br />
Analyse <strong>van</strong> bestaande gegev<strong>en</strong>s (Pdata)<br />
N.b.<br />
Jaarlijkse <strong>rapport</strong>ering door Statistik der<br />
Bundesag<strong>en</strong>tur für Arbeit<br />
Analyse <strong>van</strong> gegev<strong>en</strong>s ont<strong>van</strong>g<strong>en</strong> <strong>van</strong> de<br />
Bundesag<strong>en</strong>tur für Arbeit; werkgevers<br />
moet<strong>en</strong> jaarlijks <strong>rapport</strong>er<strong>en</strong> over de stand<br />
<strong>van</strong> zak<strong>en</strong> in hun organisatie m.b.t. de<br />
tewerkstellingsplicht<br />
Jaarlijkse <strong>rapport</strong>ering door de organisaties<br />
onderhevig aan de tewerkstellingsplicht aan<br />
<strong>het</strong> Fonds pour l’Insertion des Personnes<br />
Handicapées dans la Fonction Publique<br />
(FIPHFP).<br />
Beperkte <strong>rapport</strong>ering Rijksoverheid in<br />
Jaar<strong>rapport</strong>age Bedrijfsvoering Rijk (2011)
Change language