2012 formulario de referencia - Banco Itaú

277Ejercicio 2011ÓrganoConsejo deAdministraciónDirectorio EstatutarioConsejo FiscalPartes relacionadas 66% 49% 0%Ejercicio 2012Consejo deÓrganoAdministraciónDirectorio Estatutario Consejo FiscalPartes relacionadas 80% 45% 0%13.14. Con relación a los tres últimos ejercicios sociales, indicar los valores reconocidos en elresultado del emisor como remuneración de miembros del Consejo de Administración, del Directorioestatutario o del Consejo Fiscal, agrupados por órgano, por cualquier razón que no sea la función queocupan, como por ejemplo, comisiones y servicios de consultoría o asesoría prestados.No hay.13.15. Con relación a los tres últimos ejercicios sociales, indicar los valores reconocidos en elresultado de controlantes, directos o indirectos, de sociedades bajo control común y de controladas delemisor, como remuneración de miembros del Consejo de Administración, del Directorio estatutario odel Consejo Fiscal del emisor, agrupados por órgano, y especificar la razón por la cual tales valoresfueron atribuidos a dichos individuos.Ejercicio 2010 - remuneración recibida por ejercicio del cargo en el emisor R$Consejo deAdministraciónDirectorioEstatutarioConsejo FiscalControlantes directos e indirectos - - - -Controladas del emisor - 115.325.991 - 115.325.991Sociedades bajo control común - - - -TotalEjercicio 2011 - remuneración recibida por ejercicio del cargo en el emisor R$Consejo deAdministraciónDirectorioEstatutarioConsejo FiscalControlantes directos e indirectos - - - -Controladas del emisor - 102.556.262 - 102.556.262Sociedades bajo control común - - - -TotalEjercicio 2012 - remuneración recibida por ejercicio del cargo en el emisor R$Consejo de DirectorioAdministración EstatutarioConsejo Fiscal TotalControlantes directos e indirectos - - - -Controladas del emisor - 137.949.478 - 137.949.478Sociedades bajo control común - - - -13.16. Proporcionar otras informaciones que el emisor considere relevantesEl emisor tiene una participación relevante en otras compañías abiertas. Las informaciones acerca deeventuales planes de remuneración basados en acciones, instituidas por dichas empresas, pueden encontrarseen sus respectivos formularios de referencia.Según consta en nuestros Estados Contables publicados el 05.02.2013, los honorarios asignados en elejercicio 2012 al personal clave de la administración se componen de la siguiente manera: