AR14_20150219

Kap 6 Lönestatistik 109
Statistiken är uppdelad på fem områden: arbetare i privat sektor, tjänstemän
i privat sektor, kommuner, landsting och staten.
Konjunkturlönestatistiken
Undersökningen är en totalundersökning för kommuner, landsting och staten.
För privat sektor är det en urvalsundersökning. För privat sektor gäller att vid
varje undersökningsmånad under ett år används det urval av företag som dras
i november året dessförinnan. Urvalsdragningen genomförs som ett stratifierat
slumpmässigt urval utan återläggning av företag i urvalsramen. Stratum byggs
upp av näringsgren (SNI) och storleksklass. Målpopulationen i undersökningen
utgörs av företag/arbetsställen inom privat sektor som har minst
fem anställda enligt SCB:s företagsdatabas (FDB). Målpopulationen består av
två delar: arbetare och tjänstemän. Som arbetare definieras anställda
tillhörande LO:s avtalsområden, övriga anställda definieras som tjänstemän.
För att bestämma stickprovsstorleken i undersökningen används
Neymanallokering. Urvalet för 2014 består av 5 854 företag.
Från 2012 övergick undersökningen av lönerna i staten av kostnadsskäl till att
omfatta en undersökningspopulation bestående av alla månadsavlönade med
en tjänstgöringsomfattning på minst 40 procent.
De olika undersökningarna använder delvis olika lönemått och
insamlingsmetoder:
För arbetare i privat sektor redovisas timlön, exklusive respektive inklusive
övertidstillägg. För tjänstemän i privat sektor redovisas genomsnittlig
månadslön, exklusive respektive inklusive rörliga tillägg. För kommuner och
landsting mättes tidigare endast överenskommen fast månadslön. Från och
med 2008 ingår även rörliga tillägg i lönemåttet.
För staten redovisas genomsnittlig månadslön inklusive fasta och rörliga
tillägg. Statistiken för staten bygger på individuppgifter och är alltså, i motsats
till de övriga, inte summarisk.
Redovisningen är uppdelad efter standard för svensk näringsgrensindelning
(SNI) 2007, avdelningar B till S exklusive O. Inom tillverkningsindustrin
(avdelning C) definieras verkstadsindustrin som SNI:s huvudgruppsindelning
25–33 exklusive 31 och 32).
Detaljerad beskrivning
För en mer detaljerad beskrivning av statistiken se:
http://www.scb.se/Statistik/AM/AM0101/_dokument/AM0101_BS_2014.pdf
Eftersom lönebegreppen skiljer sig åt i konjunkturlönestatistikens olika delar är
uppgifterna om lönenivå inte jämförbara, statistiken belyser i stället framförallt
de procentuella förändringstalen. Medlingsinstitutet gör sammanvägningar av
dessa förändringstal till löneökningar för olika sektorer och för hela ekonomin.
Tabeller och diagram över löneökningar totalt och för några huvudsektorer
publiceras tio gånger per år på Medlingsinstitutets webbplats, www.mi.se. Att
förändringstal och inte nivåer vägs samman medför att förskjutningar mellan
andelen arbetare respektive tjänstemän samt mellan näringsgrenarnas inbördes
storlek inte får genomslag i de redovisade löneförändringarna.