AR14_20150219
AR14_20150219
AR14_20150219
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
Samtliga<br />
avtal<br />
Kap 9 Översikt av samtliga avtal 155<br />
individuellt” 31 procent). Det betyder att majoriteten (drygt 60 procent) av de<br />
anställda omfattas av avtal utan angivna individgarantier.<br />
Tabell 9.3 Andel anställda efter grad av inflytande i avtalen 2014 (2015*)<br />
Procent<br />
Generellt<br />
Generellt och<br />
individuellt<br />
Individuellt<br />
Totalt<br />
Lokalt – – 18 (23) 18 (23)<br />
Centralt och lokalt – 4 (4) 16 (12) 20 (16)<br />
Centralt 8 (8) 28 (27) 25 (26) 61 (61)<br />
Totalt 8 (8) 31 (31) 60 (61) 100<br />
På grund av avrundningseffekter summerar inte procenttalen alltid till 100.<br />
*2015 års uppgifter inom parentes<br />
Källa: Medlingsinstitutet<br />
År 2015 sker det en omfördelning av de anställda efter avtalskonstruktion, där<br />
den huvudsakliga förändringen är att andelen anställda som omfattas av<br />
avtalskonstruktion 1 (”lokalt” och ”individuellt” i tabell 9.3) ökar från 18 till<br />
23 procent. Förändringen förklaras av en minskning av andelen anställda som<br />
omfattas av avtalskonstruktion 2 (”centralt och lokalt” och ”individuellt”) där<br />
andelen minskar från 16 till 12 procent.<br />
Det är stora skillnader på hur avtalskonstruktionerna fördelar sig beroende på<br />
facklig tillhörighet. I tabell 9.4 redovisas andelen anställda efter<br />
avtalskonstruktion och facklig centralorganisation.<br />
Tabell 9.4 Andel anställda efter grad av inflytande i avtalen uppdelat efter facklig<br />
centralorganisation 2014 (2015*)<br />
Procent<br />
LO-förbund<br />
TCO-förbund<br />
Saco-förbund<br />
Generellt<br />
Generellt och<br />
individuellt<br />
Individuellt<br />
Totalt<br />
Lokalt – – 0 (0) 0 (0)<br />
Centralt och lokalt – 3 (3) 2 (2) 5 (5)<br />
Centralt 15 (15) 40 (40) 40 (40) 95 (95)<br />
Totalt 15 (15) 42 (42) 42 (42) 100<br />
Lokalt – – 29 (38) 29 (38)<br />
Centralt och lokalt – 8 (8) 30 (23) 38 (31)<br />
Centralt 1 (1) 22 (20) 9 (10) 32 (31)<br />
Totalt 1 (1) 30 (28) 69 (71) 100<br />
Lokalt – – 55 (67) 55 (67)<br />
Centralt och lokalt – 0 (0) 38 (26) 38 (26)<br />
Centralt 0 (0) 0 (0) 7 (7) 8 (8)<br />
Totalt 0 (0) 0 (0) 100 (100) 100<br />
Lokalt – – 75 (91) 75 (91)<br />
Ej knuten till<br />
centralorg.<br />
Centralt och lokalt – 0 (0) 16 (0) 16 (0)<br />
Centralt 9 (9) 0 (0) 0 (0) 9 (9)<br />
Totalt 9 (9) 0 (0) 91 (91) 100<br />
Anmärkning: Siffran noll innebär att det är möjligt att teckna avtal, men att det inte gjorts eller att så få<br />
anställda berörs att värdet avrundas till noll.<br />
På grund av avrundningseffekter summerar inte procenttalen alltid till 100.<br />
* 2015 års siffra inom parentes<br />
Källa: Medlingsinstitutet
Change language