AR14_20150219
AR14_20150219
AR14_20150219
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
160 Kap 9 Översikt av samtliga avtal<br />
9.4 Tillsvidareavtal<br />
Det finns cirka 150 avtal som gäller tills vidare. Ledarna står för 57 av dessa<br />
avtal. Bland arbetsgivarorganisationerna är det Kommunala Företagens<br />
Samorganisation (KFS) som har flest tillsvidareavtal, nämligen 54 stycken.<br />
I det senare fallet är antalet anställda som berörs litet. Totalt omfattar<br />
tillsvidareavtalen cirka 250 000 anställda, där Arbetsgivarverkets avtal med<br />
Saco-S är störst och omfattar cirka 107 000 anställda. Även tillsvidareavtalet<br />
mellan Sveriges Kommuner och Landsting, SKL/Pacta och Akademikeralliansen<br />
berör många anställda – cirka 50 000.<br />
9.5 Uppsägning av avtal i förtid<br />
Av de 508 avtal som slöts 2013 hade 234 avtal en möjlighet till uppsägning<br />
i förtid, med sista uppsägningsdag under 2014 i de flesta avtalen 72 . I de avtal<br />
som tecknades 2014 saknades en sådan uppsägningsmöjlighet. Den 1 januari<br />
2015 återstod 36 avtal med möjlighet att sägas upp i förtid. Utlöpningstidpunkten<br />
infaller i så fall under 2015.<br />
De fyra största avtalen som kan löpa ut redan under 2015 vid uppsägning<br />
i förtid är:<br />
Avtalet rörande personliga assistenter mellan Föreningen<br />
Vårdföretagarna och Svenska Kommunalarbetareförbundet – cirka<br />
40 000 anställda (avtalet måste sägas upp senast den 28 februari med<br />
upphörande den 31 maj 2015).<br />
Avtalet rörande personliga assistenter mellan Arbetsgivarföreningen<br />
KFO och Svenska Kommunalarbetareförbundet – cirka 30 000<br />
anställda (avtalet måste sägas upp senast den 30 april 2015 med<br />
upphörande 31 juli 2015).<br />
Måleriavtalet mellan Målaremästarnas Riksförening och Svenska<br />
Målareförbundet – cirka 15 000 anställda (avtalet måste sägas upp<br />
senast den 31 januari 2015 med upphörande den 31 mars 2015).<br />
Avtalet mellan Samhallförbundet och IF Metall – cirka 15 000<br />
anställda (avtalet måste sägas upp senast den 30 juni 2015 med<br />
upphörande den 30 september 2015).<br />
Avtalet mellan Sveriges Kommuner och Landsting, SKL/Pacta och Lärarnas<br />
Samverkansråd (Lärarförbundet och Lärarnas Riksförbund) – cirka 190 000<br />
anställda – kunde ha sagts upp senast den 1 januari 2015, men möjligheten<br />
utnyttjades inte.<br />
72 Se avsnitt 7.3
Change language