Federación Internacional de Trabajadores de las Industrias ...

Informes de los afiliados al 31º Congreso Mundial de la FITIM - 188
KENYA
Kenya Engineering Workers Union - KEWU
Organización
2001 2002 2003 2004
Número total de miembros 4.787 5.118 5.012 5.012
Trabajadoras
De ellos, mujeres 58 59 59
En Kenya no se reconoce a las mujeres en muchos ámbitos. Tradicionalmente, la mujer es la
persona de más bajo nivel en la sociedad.
En cuanto al desarrollo de actividades para las trabajadoras, no hay gran actividad. Tenemos
muy pocas mujeres en las industrias mecánicas. La mayoría de ellas intervienen en la gestión.
El grupo más bajo se encuentra en actividades ocasionales y las pocas que son miembros
sindicales no intervienen y por lo tanto no se eligen a nivel del taller. Alegan que deben
dedicarse a sus familias. Las no casadas apenas tienen formada una opinión sobre los
sindicatos y no se muestran atraídas por la idea.
Empresas transnacionales
Las negociaciones se dividen en tres grupos:
1. Grupo principal: las grandes compañías que tienen más de 30 empleados.
2. Grupo secundario: las que tienen entre 10 y 20 empleados.
3. Grupo independiente: las que pueden emplear 30 empleados o más pero prefieren
negociar por su cuenta.
La duración de un convenio colectivo en nuestro sindicato es de dos años. La negociación
varía de un grupo de empleadores a otro. Con frecuencia terminamos en el Tribunal del
Trabajo con fines de arbitraje; no siempre es fácil lograr que apliquen el convenio. Una vez
negociado, también tenemos que convocar una huelga de los trabajadores o a someter el
asunto al Tribunal del Trabajo. Se trata de una mala experiencia, porque se crean muchos
atrasos y, a veces, el empleador puede decidir cerrar la fábrica en tal situación.
Otros empleados recurren al Tribunal del Trabajo. A veces se hace cargo del convenio otra
empresa, lo que crea muchos problemas, pues algunos empleadores empiezan a eliminar a los
empleados antiguos para no tener que pagar enormes cantidades de atrasos.
Al finalizar un convenio colectivo pueden suceder muchas cosas.
Derechos de los trabajadores
Se han librado algunas luchas en favor de los derechos de los trabajadores. Hay empleadores
que simplemente niegan a los trabajadores sus derechos.
A veces hallamos algunos fondos y organizamos pequeños seminarios para dar a conocer a
los trabajadores sus derechos en el lugar de trabajo. Muchas veces insistimos en la salud y la
seguridad en el trabajo. Esto ayuda tanto al trabajador como al empleador. Nuestro centro
sindical organiza asimismo algunos cursillos y ayuda a enseñar a los trabajadores sobre
diferentes temas; por ejemplo, el VIH/SIDA, que es un desastre nacional en nuestro país.