FederaciÃ³n Internacional de Trabajadores de las Industrias ...

More documents

Recommendations

Info

Informes de los afiliados al 31º Congreso Mundial de la FITIM - 249 trabajadores. Como indicación de las buenas relaciones de trabajo entre el SMEEU y sus respectivas compañías sindicadas, en el período considerado se han firmado y aplicado 33 convenios colectivos. Toda diferencia que surge en las negociaciones puede resolverse mediante la conciliación a nivel ministerial o al arbitraje en la magistratura del trabajo. El mejor ejemplo de los logros realizados mediante el modelo tripartito es la publicación de las directrices del Consejo Nacional de Sueldos para 2004. Sobre la base de las deliberaciones entre los agentes tripartitos (Consejo de Sindicatos de Singapur, SSS y SNEF) en el Consejo Nacional de Sueldos. En las directrices de este Consejo para 2004 se destaca la necesidad de reconocer los sacrificios hechos por los trabajadores en 2003, con congelaciones salariales y reducciones para ayudar a las compañías a sobrevivir y mantener sus empleos. Por lo tanto, para 2004 se propone una subida salarial moderada en las empresas rentables. Incluso en las compañías que se recuperan de la recesión se recomienda una paga extraordinaria a los trabajadores. El SMEEU participa en el Consejo Nacional de Sueldos por medio de su Secretario General, Sr. Fido Chung, designado miembro del Consejo para 2004. Sólo es posible aplicar dichas directrices mediante la confianza mutua entre el Gobierno, los sindicatos y los empleadores. El SMEEU seguirá promoviendo la negociación colectiva para fomentar los intereses de nuestros trabajadores. APENDICE 1: LISTA COMPLETA DE CONVENIOS DE LA OIT RATIFICADOS POR SINGAPUR C.5 - Convenio sobre la edad mínima (industria), 1919 C.7 - Convenio sobre la edad mínima (trabajo marítimo), 1920 C.8 - Convenio sobre las indemnizaciones de desempleo (y naufragio), 1920 C.11 - Convenio sobre el derecho de asociación (agricultura), 1921 C.12 - Convenio sobre indemnización por accidentes del trabajo (agricultura), 1921 C.15 - Convenio sobre la edad mínima (pañoleros y fogoneros), 1921 C.16 - Convenio sobre el examen médico de los menores (trabajo marítimo), 1921 C.19 - Convenio sobre la igualdad de trato (accidentes de trabajo), 1925 C.22 - Convenio sobre el contrato de enrolamiento de la gente de mar, 1926 C.29 - Convenio sobre el trabajo forzoso, 1930 C.32 - Convenio sobre la protección de los cargadores de muelle contra los accidentes (revisado), 1932 C.45 - Convenio sobre el trabajo subterráneo (mujeres), 1935 C.50 - Convenio sobre el reclutamiento de trabajadores indígenas, 1936 C.64 - Convenio sobre los contratos de trabajo (trabajadores indígenas), 1939 C.65 - Convenio sobre las sanciones penales (trabajadores indígenas), 1939 C.81 - Convenio sobre la inspección del trabajo, 1947 C.86 - Convenio sobre los contratos de trabajo (trabajadores indígenas), 1947 C.88 - Convenio sobre el servicio del empleo, 1948 C.94 - Convenio sobre las cláusulas de trabajo (contratos celebrados por las autoridades públicas), 1949 C.98 - Convenio sobre el derecho de sindicación y de negociación colectiva, 1949 C.100 - Convenio sobre la igualdad de remuneración, 1951 C.182 - Convenio sobre las peores formas de trabajo infantil, 1999
Informes de los afiliados al 31º Congreso Mundial de la FITIM - 250 Sembawang Shipyard Employees' Union - SSEU Organización Trabajadoras Número total de miembros 2001 2002 2003 2004 De ellos, afiliados a la FITIM 1.607 1.677 1.706 1.730 De ellos, mujeres 122 115 126 117 De ellos, trabajadores no manuales 111 104 114 105 • No se han desarrollado actividades particulares para las trabajadoras. • En el Consejo de Representantes hay 4 mujeres, una de las cuales es miembro del Comité Ejecutivo. Empresas transnacionales: (Avances en la negociación de AMI basados en el modelo de la FITIM.) Ninguno. Derechos de los trabajadores (Actividades para la promoción de las normas laborales fundamentales de la OIT.) Ninguna - Actividades abarcadas por el CSS. Solidaridad internacional (Experiencias en la evaluación de la solidaridad internacional.) Ninguna - Actividades abarcadas por el CS de la FITIM/CSS. Negociación colectiva La negociación colectiva se realiza cada tres años con la dirección. No se plantean problemas.
Page 1 and 2:
Federación Internacional de Trabaj
Page 4 and 5:
Indice INTRODUCCION................
Page 6 and 7:
Indice - iii SUECIA................
Page 8 and 9:
Indice - v CONGO, REP. DEM. DEL ...
Page 10 and 11:
Informes de los afiliados al 31º C
Page 12 and 13:
Page 14 and 15:
Page 16 and 17:
Page 18 and 19:
Page 20 and 21:
Page 22 and 23:
Page 24 and 25:
Page 26 and 27:
Page 28 and 29:
Page 30 and 31:
Page 32 and 33:
Page 34 and 35:
Page 36 and 37:
Page 38 and 39:
Page 40 and 41:
Page 42 and 43:
Page 44 and 45:
Page 46 and 47:
Page 48 and 49:
Page 50 and 51:
Page 52 and 53:
Page 54 and 55:
Page 56 and 57:
Page 58 and 59:
Page 60 and 61:
Page 62 and 63:
Page 64 and 65:
Page 66 and 67:
Page 68 and 69:
Page 70 and 71:
Page 72 and 73:
Page 74 and 75:
Page 76 and 77:
Page 78 and 79:
Page 80 and 81:
Page 82 and 83:
Page 84 and 85:
Page 86 and 87:
Page 88 and 89:
Page 90 and 91:
Page 92 and 93:
Page 94 and 95:
Page 96 and 97:
Page 98 and 99:
Page 100 and 101:
Page 102 and 103:
Page 104 and 105:
Page 106 and 107:
Page 108 and 109:
Page 110 and 111:
Page 112 and 113:
Page 114 and 115:
Page 116 and 117:
Page 118 and 119:
Page 120 and 121:
Page 122 and 123:
Page 124 and 125:
Page 126 and 127:
Page 128 and 129:
Page 130 and 131:
Page 132 and 133:
Page 134 and 135:
Page 136 and 137:
Page 138 and 139:
Page 140 and 141:
Page 142 and 143:
Page 144 and 145:
Page 146 and 147:
Page 148 and 149:
Page 150 and 151:
Page 152 and 153:
Page 154 and 155:
Page 156 and 157:
Page 158 and 159:
Page 160 and 161:
Page 162 and 163:
Page 164 and 165:
Page 166 and 167:
Page 168 and 169:
Page 170 and 171:
Page 172 and 173:
Page 174 and 175:
Page 176 and 177:
Page 178 and 179:
Page 180 and 181:
Page 182 and 183:
Page 184 and 185:
Page 186 and 187:
Page 188 and 189:
Page 190 and 191:
Page 192 and 193:
Page 194 and 195:
Page 196 and 197:
Page 198 and 199:
Page 200 and 201:
Page 202 and 203:
Page 204 and 205:
Page 206 and 207:
Page 208 and 209: Informes de los afiliados al 31º C
show all

FederaciÃ³n Internacional de Trabajadores de las Industrias ...

Create successful ePaper yourself

Delete template?

Save as template?