15.12.2012 Views

Franciak nevelőszülő projekt - PTE FEEK - Pécsi Tudományegyetem

Franciak nevelőszülő projekt - PTE FEEK - Pécsi Tudományegyetem

Franciak nevelőszülő projekt - PTE FEEK - Pécsi Tudományegyetem

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

A szintek megfelelnek a 3 szint rendszertani skálának (1. megismerés… 2. Használni tudás … 3.<br />

Elsajátítás…)<br />

Tudásprofil - RS (meghatározás):<br />

A tulajdonságprofil a szakképesítésnek megfelelő munkafeladatok elvégzésére való alkalmasságot,<br />

azaz a szakmai tudást, a személyt jellemző tulajdonságok rendszerében írja le.<br />

Ebben a rendszerben kategóriaként a személy által birtokolt és alkalmazott szakmai ismereteket,<br />

készségeket-képességeket, valamint a személy viselkedésének, cselekvéseinek milyenségét<br />

jellemző módszer, társas és személyes kompetenciákat alkalmazzuk.<br />

A tulajdonságprofil a szakképesítés megszerzését követő munkába álláskor szükséges, elsősorban<br />

a képzés, illetve munkatapasztalat révén megszerezhető kompetenciákat tartalmazza, illetve<br />

tartalmazhat egyes, a tevékenységhez nélkülözhetetlen további kompetenciákat is.<br />

A tulajdonságprofilban csak a munkával, a munka cél szerinti tevékenységeivel közvetlenül<br />

összefüggő tulajdonságokat kell szerepeltetni.<br />

A tudásprofil nem egy program abban az értelemben, ahogy általában gondolják. Egy program<br />

ugyanis olyan fogalmak együttese, amit a tanárnak meg kell tanítania. A program tehát önmagában<br />

a cél is. A szakmai oktatás keretében pedig a tudásprofil nem cél önmagában. Ez egy anyag, egy<br />

dokumentum, amelyre hivatkozni kell, egy olyan dokumentum, amely nem pedagógia forrást jelent,<br />

mint a TP, nem gyakorlatokat foglal magában… Az RS se nem program, se nem előrehaladás.<br />

A tudásprofil azoknak a tudásoknak az együttese, amelyek szerepet játszanak egy szakmai<br />

tevékenység végzésében. A kompetenciát, mint a tudás mobilizálásának készségét definiálják<br />

adott szakmai helyzetekben, és az RS ennek a tudásnak az együttese.<br />

Az RS létrehozásánál tehát meg kell határozni a kompetenciák elsajátítását, és ezeket<br />

csoportosítani kell.<br />

Tevékenységek<br />

A1T1 feladat<br />

A1T2 feladat<br />

A1T3 feladat<br />

Vizsga (próba):<br />

Kompetenciák<br />

CP1<br />

CP2<br />

CP3<br />

Tudás csoportosítása különböző területekre<br />

RAP vagy RM RC S 1 S 2<br />

S 3 S 4<br />

vizsga: az ismeretek, készségek és képességek elsajátításának, megszerzésének - értékeléssel<br />

egybekötött - ellenőrzési formája.<br />

modulzáró vizsga: a szakmai és vizsgakövetelményben a szakmai vizsgára bocsátás feltételeként<br />

előírt, a szakképzést folytató intézmény által megszervezett vizsga, olyan kompetenciamérés,

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!