11.07.2015 Views

Det blågula glashuset – strukturell diskriminering i ... - Regeringen

Det blågula glashuset – strukturell diskriminering i ... - Regeringen

Det blågula glashuset – strukturell diskriminering i ... - Regeringen

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

14 Kostnadsberäkningar och andrakonsekvensanalyser14.1 Ekonomiska konsekvenser och förslag tillfinansieringGenomförande av några av de framlagda förslagen kommer att påkort sikt innebära ökade utgifter för staten. Andra förslag börkunna genomföras genom att förtydliga de uppdrag och ansvar somolika aktörer redan har. Att finna medel för dessa åtgärder ärframför allt en politisk fråga och en styrningsfråga.På längre sikt kommer mina förslag att medföra betydande samhällsekonomiskavinster. Minskad <strong>diskriminering</strong> kommer att ledatill att fler får en chans att använda hela sin potential och kompetens,inte bara på arbetsmarknaden, utan inom alla väsentliga samhällsområdena.För individen innebär det även en större framtidstro.<strong>Det</strong> är denna tro som lägger grunden för en förändring avstrukturer. Dessa faktorer borde innebära ett större en större sammanhållningi samhället. Minskad ohälsa och minskade välfärdskostnaderär andra viktiga resultat.14.1.1 Införandet av en anti<strong>diskriminering</strong>spolitikMånga av de förslag som jag tar upp bör kunna genomföras genomett tydligare politisk ledarskap. Kostnaden ligger inte i pengarnautan i viljan.Kraven på statliga myndigheter bör till stor del kunna hanterasinom ramen för de krav som redan är ställda. Som arbetsgivare skamyndigheter bedriva ett målinriktat arbete för att aktivt främja likarättigheter och möjligheter i arbetslivet oavsett etnisk tillhörighet,religion eller annan trosuppfattning, därtill ska de leva upp till deintegrationspolitiska målen samt upprätta mångfaldsplaner. <strong>Det</strong>taarbete blir tydligare genom kravet på att de ska undersöka <strong>strukturell</strong><strong>diskriminering</strong> i sin interna och externa verksamhet. De årliga629

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!