Det blågula glashuset – strukturell diskriminering i ... - Regeringen

Erfarenheter av åtgärder mot strukturell diskriminiering i andra länder... SOU 2005:56domstol. Materialet ger också en kort förklaring av antidiskrimineringslagarnai Storbritannien. 60Muslims in the UK: Policies for Engaged CitizensDenna rapport har tagits fram 2004 inom ramen för The EU Monitoringand Advocacy Program of the Open Society Institute.(Open Society Institute 2005) Rapporten presenterar statistik ocholika analyser som tydliggör vikten av religion för muslimer i Storbritannien.Rollen av religion framhävs i jämförelse med rollen sometnisk tillhörighet spelar. Olika frågor om utanförskapet, diskrimineringoch samhörighet med samhället tas upp.Fokusområdena för rapporten är arbetsmarknaden, utbildning,rättsväsendet samt jämlikhet och samhörighet (equality and communitycohesion).Flera frågor framträder med hänsyn till arbetsmarknaden somden höga arbetslösheten och överrepresentationen i ekonomiskasektorer som kännetecknas av låga löner. Därtill finns det ekonomiskautanförskapet hos muslimska kvinnor. Bland muslimer finnsdet väldigt låga nivåer av tillit gentemot rättsväsendet. Det finnsdärtill starka upplevelser av diskriminering i rättsväsendet. Dessaupplevelser får stöd i de statistiska analyser som genomförts. Angåendeområdet utbildning uttrycker rapporten bekymmer överutbildningresultaten, bristande hänsyn till barnens religion samtislamofobi. Bristerna i dessa olika områden leder även till bristermed hänsyn till lika rättigheter och möjligheter, samt brister vadgäller samhörighetskänslan i det lokala samhället.Rapporten utmynnar i flera förslag som insamling av statistiksom tar hänsyn till religiös tillhörighet, ett närmare samarbetemellan myndigheter och muslimska organisationer, behovet förpolicyskapare att ta större hänsyn till muslimer som grupp i utvecklingav en politik som leder till långsiktig integration och enstörre insikt i och förståelse för muslimer och deras religion somdel i utbildningssystemet.60http://www.cre.gov.uk/pdfs/smlfirms.pdf512