04.12.2020 Views

PHAI TRAI DUNG SAI - MICHAEL SANDEL

Phải Trái Đúng Sai - Cánh Cửa Mở Rộng- Bản dịch TIẾNG VIỆT PHẢI TRÁI ĐÚNG SAI là quyển sách best-seller tại Mỹ của giáo sư Michael Sandel, đại học Harvard. Sách bàn về vấn đề đạo đức dưới cái nhìn triết học. Tác giả đưa ra các vụ việc gây tranh cãi về vấn đề đạo đức để mổ xẻ dưới nhiều góc độ, theo quan điểm của các học thuyết triết học khác nhau, mỗi chương trình bày sâu về một học thuyết. Nhờ vậy, tư tưởng của Aristotle, Jeremy Bentham, Immanuel Kant, John Stuart Mill, Robert Nozick, và John Rawl được trình bày với sự rõ ràng và gần gũi, mà theo New York Times là "hiếm khi được giải thích dễ hiểu đến như vậy".

Phải Trái Đúng Sai - Cánh Cửa Mở Rộng- Bản dịch TIẾNG VIỆT

PHẢI TRÁI ĐÚNG SAI là quyển sách best-seller tại Mỹ của giáo sư Michael Sandel, đại học Harvard.

Sách bàn về vấn đề đạo đức dưới cái nhìn triết học. Tác giả đưa ra các vụ việc gây tranh cãi về vấn đề đạo đức để mổ xẻ dưới nhiều góc độ, theo quan điểm của các học thuyết triết học khác nhau, mỗi chương trình bày sâu về một học thuyết. Nhờ vậy, tư tưởng của Aristotle, Jeremy Bentham, Immanuel Kant, John Stuart Mill, Robert Nozick, và John Rawl được trình bày với sự rõ ràng và gần gũi, mà theo New York Times là "hiếm khi được giải thích dễ hiểu đến như vậy".

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

Hãy thử xét: Điều gì thực sự là điểm khác biệt giữa quân đội tình nguyện

hiện đại và quân đánh thuê? Cả hai đều được trả tiền để chiến đấu. Cả hai lôi

kéo người tham gia bằng cách hứa hẹn trả lương cao và các ích lợi khác. Nếu

thị trường là cách mộ quân thích hợp, lính đánh thuê có gì sai?

Người ta có thể trả lời lính đánh thuê là công dân nước ngoài, chỉ chiến đấu

vì tiền, trong khi quân đội tình nguyện Hoa Kỳ chỉ nhận người quốc tịch Mỹ.

Nhưng nếu thị trường lao động là cách mộ quân thích hợp, không rõ tại sao

quân đội Mỹ phải phân biệt đối xử trong việc thuê lính trên cơ sở quốc tịch?

Tại sao không chủ động tuyển mộ binh sĩ là công dân các quốc gia khác,

những người muốn có việc hơn và có năng lực? Tại sao không tạo ra binh

đoàn lính lê dương từ các nước đang phát triển - nơi tiền lương thấp và

không có nhiều việc làm tốt?

Đôi khi người ta cho rằng binh sĩ nước ngoài ít trung thành hơn so với lính

Mỹ. Tuy nhiên, quốc tịch không đảm bảo về lòng trung thành trên chiến

trường, và nhà tuyển dụng có thể kiểm tra người nước ngoái để xác định độ

tin cậy. Khi chấp nhận quan điểm quân đội cần sử dụng thị trường lao động

để mộ bính, về nguyên tắc chẳng có lý do gì để hạn chế công dân các nước

khác có đủ điều kiện tham gia; trừ phi bạn tin rằng nhập ngũ là trách nhiệm

công dân, một biểu hiện của quyền công dân. Nhưng nếu tin thế, thì bạn có

lý do nghi ngờ giải pháp thị trường.

Hai thế hệ đã trôi qua sau khi chấm dứt chế độ quân dịch, người Mỹ tỏ ra

ngần ngại khi áp dụng đến tận cùng logic thị trường trong việc tuyển quân.

Binh đoàn lê dương Pháp có truyền thống lâu đời trong việc tuyển dụng binh

sĩ nước ngoài chiến đấu cho nước Pháp. Mặc dù có luật nghiêm cấm binh

đoàn tuyển mộ bên ngoài nước Pháp, Internet đã làm hạn chế này vô nghĩa.

Quảng cáo tuyển dụng trên Internet bằng mười ba ngôn ngữ bây giờ thu hút

lính mới từ khắp nơi trên thế giới. Khoảng một phần tư quân số binh đoàn

được tuyển từ các nước Mỹ Latin, và một phần ngày càng lớn đến từ Trung

Quốc và các quốc gia châu Á khác.

Không thành lập binh đoàn ngoại quốc, nhưng Hoa Kỳ đã tiến một bước

theo hướng đó. Đối mặt với mục tiêu tuyển dụng không đạt khi cuộc chiến ở

Iraq và Afganistan kéo dài, quân đội bắt đầu tuyển dụng người nhập cư nước

ngoài đang sống tại Hoa Kỳ có thị thực tạm thời. Các ưu đãi bao gồm lương

hậu hỹ và nhanh chóng nhập quốc tịch. Có khoảng 30.000 người chưa là

cong dân hiện diện trong lực lượng vũ trang Hoa Kỳ. Chương trình mới sẽ

nới lỏng điều kiện từ cư dân thường trú có thẻ xanh đến người nhập cư tạm

thời, sinh viên nước ngoài, và người tị nạn.

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!