als pdf-Datei - Seniortrainer

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EFI ist gelebte Generationensolidarität, fördert wohnortnahes und quartiernahes Engagement
und den Austausch von Wissen und Erfahrungen zwischen den Generationen.
EFI bindet damit wertvolles Know-how Älterer ein. In Nordrhein-Westfalen ist das EFI-
Projekt ein wichtiger Bestandteil der Förderung und Ermöglichung der Teilhabe älterer
Menschen am gesellschaftlichen Leben geworden. Die „Marke EFI“ steht für eine neue
Kultur des Alterns, für die Übernahme und Gestaltung neuer Verantwortungsrollen im
Sinne einer Kultur des Mit- und Selbstmachens. Immer mehr Kommunen erkennen die
Notwendigkeit der Stärkung der Zivilgesellschaft und des Gemeinwohls durch eine
Ausweitung freiwilligen Engagements insbesondere in der Projektentwicklung und -
begleitung. Die im EFI-Programm NRW angelegten Vernetzungen aller Akteure ermöglichen
eine vielschichtige und nachhaltige kommunale Verankerung von Bürgerengagement,
die weit über die EFI-Projektstrukturen hinausreicht. Davon profitieren letztendlich
alle Akteure: die Kommune, Vereine, Initiativen, Betriebe, Projekte, Verbände,
Kirchengemeinden, Akteure der Zivilgesellschaft und Bürgerinnen und Bürger aller Generationen
und in verschiedensten Lebenszusammenhängen.
Das in NRW bewährte Curriculum für die Qualifizierung der seniorTrainerinnen schafft
eine solide Qualitätsgrundlage für die Projekte und Initiativen der seniorTrainerinnen
und sichert die Qualität ihrer Arbeit durch begleitende Bausteine wie Qualifizierungen,
Workshops, E-Learning usw. EFI fördert „aktives Altern“ und „lebenslanges Lernen“
und initiiert langlebige selbst organisierte Netzwerke im Quartier mit der gleichzeitigen
Ausrichtung auf Aspekte der persönlichen sozialen Vorsorge. Das Prinzip „Kooperation
statt Konkurrenz“ hat einen zentralen Stellenwert in der Qualifizierung und in der anschließenden
EFI-Projektpraxis und fördert Vernetzung und Gemeinsinn in den Quartieren.
So werden Ermöglichungsstrukturen zur Gestaltung des Wohnumfeldes und zur
Verbesserung der Lebensqualität in den Stadtteilen geschaffen.
Ein weiteres Ziel des EFI-Projektes ist es, dem Auseinanderdriften der Lebensverhältnisse
in „reich“ und „arm“ entgegen zu wirken. Die seniorTrainerinnen werden aus eigener
Betroffenheit und aufgrund fundierter Kenntnisse der Lebenssituation vor Ort tätig
und können so der wachsenden Ungleichheit der Lebensverhältnisse in den Kom-