Kompetenzorientierte Lerngestaltung - Ein Konzept zur ... - ABWF

zess betreffen, weisen in die Zukunft und haben präventiven Charakter,
während Maßnahmen, die am Ergebnis ansetzen, lediglich der Nachbesserung
dienen.
Prozessorientierte Zukunftsmoderation
Unter Prozessorientierter Zukunftsmoderation werden alle Methoden
und Verfahren (wie z. B. Zukunftswerkstatt, Zukunftskonferenz, Open
Space etc.) zusammengefasst, die den Gemeinsamer-Grund-Gedanken
haben, dass das notwendige Wissen für Veränderung und Zukunftsfähigkeit
bereits im System vorhanden ist. Durch den gezielten Einsatz dieser
Verfahren kristallisieren sich diese unerschlossenen Potenziale der Systemmitglieder
heraus, sodass diese Experten ihres eigenen Lernens und
ihrer persönlichen und organisationalen Entwicklung werden.
Das Prinzip “Structure follows Process”
Das Prinzip “Sturcture follows Process” entstammt dem Prozessmanagement
und bedeutet, dass die Gestalt der Prozesse und Abläufe Ausgangspunkt
für die Struktur der Aufbauorganisation sein soll. Ein einfaches
Modell zur Beschreibung des Geschäftsprozesses bringt schon
eine neue Sicht hinsichtlich Entscheidungen über Strukturen des Wissensmanagements
hervor.
Phasen Aktionen Output Prozess-
Verantwortliche
Prozess-
Beteiligte
? (offene
Fragen)
Geschäftsprozesse sind die Abläufe, die im direkten Kontakt zu externen
Kunden stehen, also Mittelbeantragung, Maßnahmeplanung, Durchführung
und Abrechnung usw.
Selbstlernkompetenzen
Das Projekt “Selbstlernfähigkeit, pädagogische Professionalität und Lernkulturwandel”
an der Universität Kaiserslautern hat ein Modell entwickelt,
in dem die Selbstlernkompetenzen beschrieben sind. Unter Selbstlernkompetenzen
werden die Fähigkeiten zur selbstständigen Antizipation,
Realisation und Evaluation von Lernprozessen verstanden.
Know-how (Fach- und Allgemeinwissen) ist die Basis, auf die der Wis-
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