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spektivenänderung, die von einem Verständnis
der Arbeit als zu ›beschleunigendem‹ Gut hin
zu einem Verständnis von Arbeit als effektivierbarem
und steuerbarem Diskurs umschlägt (vgl.
ebd. 39-151). Gleichzeitig stabilisiert sich in diesem
Übergang aber auch der Begriff der ›strategischen
Verwissenschaftlichbarkeit‹ von Arbeit
selbst:
»Erkenntnisse über die menschliche Arbeit, ihre Rahmenbedingungen
und ihre Organisation haben nicht von sich
aus Geltung, sondern müssen erst durch Macht oder Konsens
in Geltung gesetzt werden. Die fehlende Determination
der Erkenntnisanwendung durch den Erkenntnisinhalt
gilt für einschlägiges Alltagswissen ebenso wie für Kenntnisse,
die mit wissenschaftlichen Methoden erarbeitet
worden sind« (Hoffmann 1979, 239).
Abb. 29: Arbeitswissenschaftliche Rhythmusstudien
– Optimierung der Anschlaggeschwindigkeit
beim Schreibmaschine-
Schreiben
Nach dem ersten Weltkrieg entwickelt sich die
Arbeitswissenschaft unter den Perspektiven jeweilig nationalstaatlicher und
wissenschaftlicher Perspektiven und Paradigmen weiter. An vielen Stellen und
Orten wird mit unterschiedlichsten Erkenntnisinteressen an einer Scientifizierung
(größtenteils als Prozess der Effektivierung) der Arbeit geforscht.
So sind beispielsweise in den Bewegungsstudien Alekseij Gastevs (1966) in St.
Petersburg (die sich wiederum stark inspiriert zeigen von den Untersuchungen
des ›Berliner Instituts zur Erforschung der Arbeit‹ unter Wilhelm Braune und
Otto Fischer) nicht nur eine hohe Analogie zu den fotografischen Bewegungsstudien
Marrays zu erkennen,¯109 sondern vor allem das Diktum der Suche
nach den rhythmischen Komponenten der Arbeit. Dabei findet (zumeist in den
Arbeiten der sowjetischen Arbeitswissenschaften) auch ein Anklang der futuristischen
Idee der Synthese von Maschinenrhythmus und menschlichem Arbeitsrhythmus
Niederschlag.
Interessant ist hier der Bericht Ernst Tollers aus dem (Gastevschen) Zentralinstitut
der Technik (ZIT) in Moskau, der berichtet, wie der sowjetische Arbeiter
durch Akkommodation in Strukturen der Disziplinierung überführt wird:
Es geht um die Erreichung der ›naturalen Arbeit‹ in der Schulung des sowjetischen
Arbeiters. Der Arbeiter solle den Rhythmus der Arbeit soweit internalisieren
wie möglich; dies gelingt, weil der Rhythmus von der Natur kommt.Toller
wörtlich:
Gilbreth
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