Nummer 4/2006 (.pdf) - FOD Sociale Zekerheid

BELGISCH TIJDSCHRIFT VOOR SOCIALE ZEKERHEID - 4e TRIMESTER 2006
In principe waren de ouders vele jaren lang vrij om binnen hun gemeente te kiezen
welke instelling ze voor hun kind wilden. In de praktijk bleek echter dat de wachtlijsten
zo lang waren dat ouders soms veel geduld aan de dag moesten leggen eer er
in het gewenste kinderdagverblijf een plaats vrijkwam. Wie dringend een plaats
nodig had, moest genoegen nemen met wat werd aangeboden. In kleinere gemeenten
kon het aantal alternatieven overigens vrij laag liggen.
Vanaf juli 2002 kon een gemeente ouders die zelf voor hun kinderen zorgden en
hen niet naar een kinderdagverblijf van de overheid brachten, subsidiëren; vanaf
augustus 2003 hadden alle ouders het recht om te kiezen tussen een economische
subsidie voor wie een privékinderverzorg(st)er in dienst neemt, of kiest voor een
privékinderdagverblijf voor kinderen onder de schoolleeftijd. Sinds januari 2004
hebben de ouders de mogelijkheid om te opteren voor kinderopvang in een andere
gemeente dan de hunne (Regeringen, 2004b). Er bestaan geen gegevens over de
gevolgen van deze regels.
2.4. PENSIOENSTELSELS
Gedurende lange tijd maakten de bijdragen voor beroepspensioenregelingen van
werkgevers en werknemers deel uit van een overeenkomst op de openbare sector
en in het begin van de jaren negentig werden zulke regelingen ook op de privésector
ingevoerd. Daarenboven stond het de burgers vrij om een individueel pensioenplan
op te stellen. Deze privépensioenplannen vormden een aanvulling op het
algemene openbare pensioenstelsel.
Bijdragen aan privépensioenplannen en in het bijzonder aan beroepspensioenregelingen
volgens algemene overeenkomsten, blijven toenemen en in de toekomst
zouden we tot de vaststelling kunnen komen dat het openbare ouderdomspensioen
een aanvulling is op de beroeps- of privépensioenstelsels. In 1997 maakte het openbare
ouderdomspensioen gemiddeld ongeveer de helft uit van het bruto-inkomen
van een gepensioneerde. Volgens berekeningen zal – met de huidige ontwikkeling
van bijdragen aan privé- en beroepspensioenstelsels – het openbare ouderdomspensioen
tegen 2045 gemiddeld ongeveer eenderde uitmaken (Regeringen 2000). De
inkomens zouden in de toekomst gelijkmatiger over de gepensioneerden gespreid
moeten zijn dan nu het geval is. De spreiding van beroepspensioenregelingen over
meer groepen op de arbeidsmarkt houdt in dat meer mensen met een laag of middelhoog
inkomen geld sparen voor hun oude dag, en in de toekomst zullen minder
ouderen het alleen met het openbare ouderdomspensioen moeten stellen.
756
2.5. ANDERE ACTOREN BIJ DE ARBEIDSBEMIDDELING
Een hoofdelement in de hervorming van het werkgelegenheidsbeleid van 2002 was
de invoering van “andere actoren” dan de Arbeidsbemiddelingsdienst van de overheid
Public Employment Service (PES) in de stelsels waarbij werklozen aan een baan
worden geholpen. Hiermee wilde men de bevoegdheid van de PES en de gemeen-