Potenzialanalyse Seniorenwirtschaft - Regionalverband ...

Das Bundeskabinett hat sich Anfang Juli 2006 auf eine Stellungnahme
zu dem Bericht verständigt. Zentrale Aussage: Ältere Menschen sind
ein Aktivposten in der Gesellschaft. Die Bundesregierung sieht sich
bestätigt, den eingeleiteten Wechsel hin zu einem neuen Leitbild des
Alters fortzuführen. „Das Bild des Alters hat sich in den vergangenen
Jahrzehnten entscheidend gewandelt“, erklärte die Bundesministerin für
Familie, Senioren, Frauen und Jugend, Ursula von der Leyen, anlässlich
des Kabinettsbeschlusses. „Viele ältere Menschen sind körperlich und
geistig fit. Sie verfügen über Fachwissen und jahrzehntelange berufliche
Erfahrung. Und sie haben dank ihres Alters auch mehr Lebenserfahrung
als die Jüngeren. Das sind Ressourcen, auf die wir nicht länger verzichten
dürfen“, so von der Leyen.
Die demographische Entwicklung in Deutschland bewirke, dass sich die
Altersstruktur der Bevölkerung deutlich verändert. Sinkende Geburtenziffern
und ein gleichzeitiges Älterwerden der Gesellschaft führten dazu, dass
der Anteil älterer Menschen an der Gesamtbevölkerung weiter wachse.
Diese Herausforderung werde derzeit vor allem unter ökonomischen
Gesichtspunkten diskutiert. Dabei sei der Wandel der Altersstruktur auch
eine Chance für die Gesellschaft, die Wirtschaft und den Arbeitsmarkt.
Die Bundesregierung, so die Ankündigung der Ministerin, werde ihre Anstrengungen
verstärken, die Beschäftigungschancen älterer Arbeitnehmer
deutlich zu verbessern. Diese Bemühungen seien im Kontext mit dem
Beschluss der Bundesregierung zu sehen, das Renteneintrittsalter auf 67
Jahre zu erhöhen. An diesem Beschluss halte die Bundesregierung fest.
Die Altenberichtskommission vertrete in dieser Frage keine einheitliche
Position: Ein Teil der Mitglieder spricht sich dagegen aus, ein anderer
unterstützt die Haltung der Bundesregierung.
„Wir werden verdeutlichen, dass Kompetenz, Kreativität und persönliche
Weiterentwicklung nicht mit dem Eintritt in das höhere Lebensalter enden“,
so von der Leyen. Diese Überzeugung zu vermitteln geht nicht ohne die
aktive Beteiligung der älteren Menschen. Ihre Einbeziehung werde maßgeblich
dazu beitragen, ein positives Leitbild des Alters in das Bewusstsein
der Öffentlichkeit zu rufen. Hier setze die Idee der Mehrgenerationenhäuser
an. Sie seien eine Antwort darauf, die Potenziale des Alters zu nutzen,
denn sie böten Älteren oder Menschen, deren Angehörige weit entfernt
wohnen, Möglichkeiten, Netzwerke zur Alltagsbewältigung zu knüpfen
und soziale Beziehungen aufzubauen.
Inzwischen haben sich mehrere Bundesländer, Kommunen und auch Industrie-
und Handelskammern für den Auf- und Ausbau der Seniorenwirtschaft
engagiert. Das Land Nordrhein-Westfalen unterhält beim Institut Arbeit
und Technik in Gelsenkirchen eine eigene Geschäftsstelle Seniorenwirtschaft.
Die Landesregierung will Impulse geben zu einer Schließung der
Lücken zwischen Angebot und Nachfrage. Das erfolgt in Bereichen wie
Freizeitgestaltung, Wohnen, haushaltsnahe Dienstleistungen, Tourismus,
neuen Medien, Telekommunikation, im Handel und bei den Finanzdienstleistungen.
Die Geschäftsstelle veranstaltete 2005 eine erste europäische
Konferenz zur Seniorenwirtschaft.
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