Ausschuss für Sozial-, Gesundheits- und Familienpolitik
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192<br />
Analyse KiGa Gemeinde Gilching<br />
BayKiBiG<br />
3.2.3.2 Personalkosten<br />
Bayerischer Landtag · 15. Wahlperiode Anhörung<br />
Anlage zum Wortprotokoll – Stellungnahme der Experten 82. S0, 27. 09. 2007<br />
November 2006<br />
Rev. 1. – Feb 2007<br />
Rev. 2 – Feb 2007<br />
Stephan Mahlert<br />
Der Anteil der Personalkosten an den Gesamtausgaben ist in Abb. 13 <strong>und</strong> Abb. 22 mit der Verteilung auf<br />
die Gemeindeeinrichtungen dargestellt.<br />
Abb. 22<br />
450.000,00<br />
400.000,00<br />
350.000,00<br />
300.000,00<br />
250.000,00<br />
200.000,00<br />
150.000,00<br />
100.000,00<br />
50.000,00<br />
0,00<br />
KIGA Kinderfarm<br />
302.000,00<br />
419.000,00<br />
KIGA Montessori<br />
264.500,00<br />
396.250,00<br />
KIGA Geisenbrunn<br />
Vergütung <strong>und</strong> allg. Kosten<br />
145.000,00<br />
244.900,00<br />
KIGAWaldstrasse<br />
271.000,00<br />
417.950,00<br />
KIGA Wichtelhaus<br />
146.000,00<br />
224.450,00<br />
62.000,00<br />
KIKR kath. KiGA<br />
105.400,00<br />
Vergütung netto<br />
gesamt/Jahr<br />
Gesamtausgaben<br />
Die indirekte Personalförderung des BayKiBiG ergibt sich aus bestimmten Verhältnissen von gewichteten<br />
Buchungszeiten der Kinder <strong>und</strong> deren Betreuungsaufwand <strong>und</strong> somit am errechneten Bedarf an Fach- <strong>und</strong><br />
Ergänzungskräften.<br />
Das BayKiBiG unterscheidet nach Fach- <strong>und</strong> Ergänzungskräften (Abb. 7 <strong>und</strong> Abb. 23).<br />
Abb. 23<br />
6<br />
5<br />
4<br />
3<br />
2<br />
1<br />
0<br />
KIGAKinderfarm<br />
4,7<br />
5<br />
KIGAMontessori<br />
4,53<br />
3<br />
KIGAGeisenbrunn<br />
Anzahl Fach- <strong>und</strong> Ergänzungskräfte<br />
normiert auf 38,5 Std./Woche - Stellen<br />
2<br />
3<br />
KIGAWaldstrasse<br />
4<br />
4,6<br />
KIGAWichtelhaus<br />
2<br />
3<br />
KIKR kath. KiGA<br />
2<br />
1<br />
Anzahl Stellen<br />
Fachkräfte<br />
(normiert auf 38,5 Std./Woche)<br />
Anzahl Stellen<br />
Ergänzungskräfte<br />
(normiert auf 38,5 Std./Woche)
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