978-951-39-6020-9

TYÖIDENTITEETTIVALMENNUSMONIPUOLISEN VOIMAVARAISTUMISENAREENANAKatja Vähäsantanen, Päivi Hökkä, Susanna Paloniemi,Sanna Herranen & Anneli EteläpeltoMuuttuva työelämä haastaa työntekijät jatkuvaan oman ammatillisenidentiteetin uudistamiseen, työuran jatkuvaan rakentamiseen, ammatillistentietojen ja taitojen päivittämiseen, uusien työroolien omaksumiseensekä yhteistyöhön yli perinteisten ammatti- ja organisaatiorajojen.Samanaikaisesti on työskenneltävä tulospaineiden alaisena sekä työn jamuiden elämän alueiden rajat usein hämärtyvät työn luikerrellessa työntekijöidenvapaa-aikaan. Tämän luvun keskiössä on Työidentiteettivalmennus,jonka tarkoituksena oli voimavaraistaa työntekijöitä vastaamaantyöelämän ajankohtaisiin haasteisiin erityisesti tukemalla heidän ammatillistaidentiteettityötään ja vahvistamalla heidän ammatillista toimijuuttaan.Luvussa kuvaamme, millainen oppimisareena valmennus oli siihenosallistuneille. Työidentiteettivalmennus loi erityisesti mahdollisuudenammatillisen identiteetin tuunaamiselle, työyhteisösuhteiden vahvistamiselleja ammatillisen osaamisen kartuttamiselle. Monet osallistujat kokivatvalmennuksen myös areenana itsetuntemuksen lisäämiselle ja työnulkopuolisessa elämässä voimaantumiselle. Oppimisen kannalta pidettiinerityisen merkityksellisenä vertaistukea ja kokemusten jakamista. Lisäksiluvussa tarkastelemme Työidentiteettivalmennusta toimijuuden ja senvahvistamisen näkökulmasta sekä puntaroimme oleellisia elementtejäoppimisen ja toimijuuden tukemiseksi valmennuksen aikana.66