978-951-39-6020-9

Oppettajien ja tutkijoiden kokemuksia TyöidentiteettivalmennuksestaKuka osallistuisi mukaan Työidentiteettivalmennukseen?Matka alkaa!Odotan niin innollaMikähän juttu tämä oikein on?Katsotaan mitä tuleman pitää!Ja tähänkinkö mun vielä piti lähteäTyöidentiteettivalmennukseen osallistui Jyväskylän yliopiston kahdessalaitoksessa työskenteleviä tutkijoita ja opettajia. Osa ryhmäläisistätunsi hyvin toisensa kun taas osa ryhmäläisistä oli toisilleenvieraampia. Ryhmäläisten ajatukset ryhmän alkaessa vaihtelivat myönteisenuteliaasta odotuksesta innostuneeseen jännitykseen sekä neutraalistaodotuksesta epäilevämpiin mietteisiin.Ryhmän vetäjän persoona ja tapa ohjata ryhmää muodostuivat tärkeiksitekijöiksi ryhmässä ja siinä, millaisena ryhmäläiset kokivat valmennuksen.Ryhmän ilmapiiri, luottamuksellisuus, avoimuus ja rehellisyyskoettiin tärkeänä. Näiden syntymiseen vaikutti paljon ryhmänvetäjän henkilökohtainen reipas ja hyväksyvä tapa kohdata ihmisiä jaasioita. ”Salmesta lähtenyt hyvä fiilis levisi koko ryhmään ja vaikeitakinasioita ja kokemuksia uskallettiin jakaa” kuten eräs ryhmäläisistä kertoi.Useille osallistujille itse ryhmä ja muut ryhmäläiset tulivat tärkeiksitekijöiksi valmennuksessa. Toisten tarinat elämästä ja työelämästä koettiintärkeinä ja ne koskettivat, ”Ne tarinat, joita ei koskaan edes kahvipöytäkeskusteluissakerrota”. Eräs osallistuja kuvaili ryhmän merkitystäseuraavasti:Koin hyvin konkreettisella tavalla ryhmäläisten rikkauden; luovuudenmeissä kun työskentelemme yhdessä; viisauden ryhmäläisissä. Mieleen jäivätjonkun sanomiset, jotka pysäyttivät ja puhuttelivat pitkään. Ryhmä oli kuinsyli, jossa uskaltautui itsekin avautumaan ja olemaan oma itsensä.Tärkeitä teemoja ja monipuolisia menetelmiä matkan varrellaRyhmässä työstetyt teemat tuntuivat tärkeiltä. Keskusteluissa pohdittiintyöelämän ja ihmissuhteissa toimimisen ydinkysymyksiä. Millaista87