12.05.2015 Views

Aplikovaná etika v sociálnej práci - Prohuman

Aplikovaná etika v sociálnej práci - Prohuman

Aplikovaná etika v sociálnej práci - Prohuman

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

A n d r e j M á t e l , M i l a n S c h a v e l , P a v e l M ü h l p a c h r , T i b o r R o m a n ( e d s . )<br />

__________________________________________________________________________________________<br />

profesijného rastu a systémová podpora subjektov, najmä zodpovednosť zamestnávateľov<br />

za sociálnych pracovníkov v oblastiach zabezpečenia ďalšieho vzdelávania, výcvikov<br />

a supervízie (Mátel, Roman, 2010c).<br />

Etická zodpovednosť voči klientom – mimoriadna pozornosť býva v medzinárodných<br />

a národných etických kódexoch venovaná otázke rešpektovania ľudských práv. Poţiadavka<br />

rovnakého zaobchádzania a antidiskriminácie je integrálnou súčasťou takmer všetkých<br />

etických kódexov (ţiaľ okrem slovenského). Výslovná pozornosť sa vo väčšine<br />

deontologických kódexov venuje aj profesionálnym hraniciam, sexuálnym a intímnym<br />

vzťahom. Niektoré národné kódexy priamo uvádzajú aj problematiku sexuálneho zneuţívania<br />

a sexuálneho násilia, kde nejde len o porušenie etických princípov, ale aj o násilnú trestnú<br />

činnosť a zneuţívanie profesijného postavenia (Mátel, 2010b).<br />

Etická zodpovednosť voči pracovisku – táto nezahŕňa výlučne zamestnancov (sociálnych<br />

pracovníkov), ale aj zamestnávateľov. Tradične sa na tomto mieste uvádza titul „etická<br />

zodpovednosť voči zamestnávateľom“. Etické poţiadavky v tejto oblasti však musia byť<br />

recipročné, pretoţe etickú zodpovednosť nenesú len zamestnanci, ale aj zamestnávatelia<br />

(nezriedka takisto sociálni pracovníci). Vzhľadom na kolegov môţu byť v deontologickom<br />

kódexe upravené niektoré etické zásady konzultovania a supervízie. Napríklad v americkom<br />

etickom kódexe (NASW, 2008) je vzhľadom na supervízorov v sociálnej práci explicitne<br />

uvedené, ţe majú stanoviť jasné, primerané, kultúrne citlivé hranice a nesmú sa zapojiť<br />

do ţiadnych duálnych alebo viacnásobných vzťahov so supervizantmi, v ktorých jestvuje<br />

riziko ich zneuţívania alebo potenciálneho poškodzovania (Mátel, Roman, 2010a).<br />

Etická zodpovednosť voči profesii – veľmi dôleţité je explicitné uvádzanie zodpovednosti<br />

voči školám sociálnej práce a etické pravidlá výskumu v sociálnej práci (Mátel, 2010c).<br />

Nezriedka sa na Slovensku študenti sociálnej práce, ako aj vysokoškolskí odborní asistenti,<br />

ktorí pre nich zabezpečujú odbornú prax, stretávajú s odmietnutím a negatívnym postojom<br />

vedúcich pracovníkov v zariadeniach sociálnych sluţieb typu: „Máme veľa práce... málo<br />

personálu... Nebude sa im mať kto venovať... Budú tu len prekáţať...“ (Mátel, 2010a, s. 96).<br />

Etická zodpovednosť voči spoločnosti – rozhodujúcimi pojmami v medzinárodnej<br />

terminológii sú sociálna inklúzia a exklúzia. Medzinárodné etické princípy IFSW/IASSW<br />

(2004) uvádzajú, ţe sociálni pracovníci majú povinnosť čeliť sociálnym podmienkam, ktoré<br />

prispievajú k sociálnemu vylúčeniu (exklúzii), stigmatizácii alebo útlaku, a pracovať smerom<br />

k inkluzívnej spoločnosti. Národné etické kódexy sa v tejto časti venujú celospoločenskej<br />

a politickej zodpovednosti sociálnych pracovníkov.<br />

- 282 -

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!