Nachfrage und Angebot moderner und modernisierungsrelevanter ...

„und/oder“ genannt. In diesen Fällen wurde nicht nur der höchste formale Abschluß
erfasst, sondern es wurden alle Angaben zu den genannten Berufsabschlüssen regi-
striert, um nähere Aufschlüsse über die nachgefragten Qualifikationskombinationen
zu erhalten. Es überrascht nicht, daß unter diesen mehrheitlich die das duale System
kennzeichnende Kombinationen von spezifischem Erstausbildungsberuf und dem
entsprechend darauf aufbauenden sogenannten „Aufstiegsberuf“ wie z.B. Techniker,
Industriemeister, Fachkaufleute nachgesucht wurde. Insgesamt dominiert diese Qua-
lifikationskombination und zwar in Abhängigkeit vom jeweiligen Berufsfeld relativ
gleichgewichtig über die Wirtschaftszweige hinweg, wobei quantitativ gesehen der
industrielle- aber auch mit Abstrichen der Dienstleistungsbereich (ohne Handel und
öffentlicher Dienst) im Gegensatz zu den anderen Wirtschaftszweigen dabei stärker
herausragte. Von Interesse ist die Verteilung der Hochschulabschlüsse (Fachhoch-
schule/Universität). Untersucht wurde die Ebene der „mittleren Qualifikationen“, d.h.,
das oben genannte traditionelle Qualifikationsbündel von fachspezifischer Erstaus-
bildung- und Weiterbildung. Zwar hat dieses Profil für die Ebene der „mittleren Quali-
fikationen“ noch ohne weiteres seine qualitative wie auch quantitative Bedeutung;
sichtbar wird jedoch, dass für diese Ebene zunehmend Absolventen mit Hoch-
schulabschluss (speziell Fachhochschulabschluss) nachgefragt werden, wobei eine
berufliche Ausbildung eine (zusätzlich) gewünschte und sicherlich auch ergänzende
Qualifikation darstellt, sie aber nicht mehr die alleinige und entscheidende Qualifika-
tionsbasis bildet. Zu berücksichtigen ist dabei sicherlich, daß Betriebe und Unter-
nehmen in ihren Stellenanzeigen versuchen im ersten Zugriff eine „Bestenauslese“
zu realisieren (creaming). Absolventen von Fachhochschulen bzw. Universitäten
wurden im Rahmen der Stellenanzeigen vornehmlich im Bereich der Dienstleistun-
gen und der Industrie gesucht.
Noch seltener als Erwartungen an Berufsabschlüsse wurden gewünschte Ar-
beitserfahrungen in bestimmten Tätigkeitsfeldern formuliert (36%). (vgl. Abb. 4)
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