cgil provinciale di pesaro e urbino - Biblioteca Archivio Vittorio ...

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mercati. Il 12-13 luglio, come concordato, la trebbiatura era finalmente cominciata,
intanto che le trattative proseguivano a livello nazionale, ma già il 18 fu indetto un
nuovo sciopero, aderendo all’invito dei sindacati nazionali. Solo il 20 l’agitazione
poteva dirsi conclusa, con la sottoscrizione, a livello provinciale, di un accordo per le
squadre d’aia e di diversi contratti aziendali a Fano, Pergola, Macerata Feltria, Urbino,
Fossombrone, Urbania, Cagli, Orciano. Nella fase più acuta, la lotta mezzadrile si era
saldata allo sciopero generale e allo sdegno seguito ai fatti di Genova, Reggio Emilia
e della Sicilia, in una mobilitazione che aveva coinvolto altre categorie di lavoratori,
l’Associazione nazionale partigiani, Psi, Pci e Pri, gli studenti universitari. Le manifestazioni
si erano svolte nei centri principali della provincia. A Urbino, in particolare, la
protesta aveva assunto un chiaro significato di continuità con i valori della Resistenza:
il corteo si era concluso davanti al monumento dei caduti e con la deposizione di una
corona di fiori nel luogo dove erano stati uccisi alcuni partigiani. Giuseppe Mari, dirigente
comunista ed ex comandante partigiano aveva tenuto il comizio conclusivo.
Negli stessi mesi l’impegno della Cgil e del Partito comunista era stato intenso
anche verso le nuove realtà operaie che si affermavano sulla spinta dell’industrializzazione.
Nel solo comune di Pesaro il comparto del legno aveva raggiunto i 3.000 addetti.
Nuove figure operaie si affacciavano al mercato del lavoro suscitando l’attenzione
dei dirigenti del sindacato e dei principali partiti di massa. Il fenomeno che meritava
una particolare sensibilità era la trasformazione dei tantissimi lavoratori agricoli in
salariati operai.
Con la crisi dell’agricoltura e quindi con lo spopolamento delle campagne, centinaia
di lavoratori, in modo particolare i giovani, vanno alla ricerca di una occupazione
e molti vengono assunti nelle fabbriche del legno e nelle aziende artigiane.
Questa giovane classe operaia che ha vissuto nelle campagne con redditi irrisori,
che per la prima volta riceve la busta paga senza esperienza di fabbrica, con una
scarsa coscienza di classe è sottoposta allo sfruttamento più vergognoso e con il
mancato rispetto del contratto gli industriali realizzano alti profitti 276 .
I nuovi venuti della forza lavoro di fabbrica richiedevano quindi un forte impegno
pedagogico che il Pci, in particolare, intraprese mobilitando le sue sezioni, le cellule di
fabbrica, i militanti. Le Commissioni interne assumevano particolare importanza in
quella fase di rapida trasformazione del mondo del lavoro, proprio per intercettare e
coinvolgere i nuovi bisogni e gli operai più giovani e meno sindacalizzati. Intorno ai
problemi contrattuali vennero mobilitati, in quello scorcio del 1960, gli operai edili,
gli addetti dei laterizi e, soprattutto, i lavoratori del legno, che con i 5.000 addetti
censiti nelle aziende locali, stavano diventando la categoria più importante della provincia.
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276 Relazione di Tino Manenti, per la segreteria della federazione provinciale del Pci alla direzione
nazionale, 22 agosto 1960, in Archivio Pci di Pesaro.