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Nationaler Inventarbericht zum Deutschen ... - QFC

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<strong>Nationaler</strong> <strong>Inventarbericht</strong> Deutschland – 2012<br />

<br />

Umweltbundesamt<br />

Wesentliche Zuständigkeiten: Prüfung und Freigabe der Daten und Berichtsteile<br />

3. Fachliche Ansprechpartner (FAP)<br />

<br />

<br />

Mitarbeiter der Nationalen Koordinierungsstelle<br />

Wesentliche Zuständigkeiten: Quellgruppenspezifische Betreuung der fachlich<br />

Zuarbeitenden (Inventararbeit und Berichterstellung) und<br />

Qualitätskontrolle/Qualitätssicherung in den zugehörigen Quellgruppen in NIR und<br />

ZSE.<br />

4. Berichtskoordinator (NIRK)<br />

<br />

<br />

Mitarbeiter der Nationalen Koordinierungsstelle<br />

Wesentliche Zuständigkeiten: Koordination von textlichen Zuarbeiten, Erstellung des<br />

NIR aus den einzelnen Zulieferungen, übergreifende QK und QS für den NIR<br />

5. ZSE-Koordinator (ZSEK)<br />

<br />

<br />

Mitarbeiter der Nationalen Koordinierungsstelle<br />

Wesentliche Zuständigkeiten: Wartung der Datenbanken, Emissionsberechnung und<br />

Aggregation, Übergreifende QK und QS bei Eingabe und Berechnung des Inventars<br />

6. QSE-Koordinator (QSEK)<br />

<br />

<br />

Mitarbeiter der Nationalen Koordinierungsstelle<br />

Wesentliche Zuständigkeiten: Aufrechterhaltung und Fortentwicklung des QSE<br />

(System, Checklisten, Verbesserungsplan, Inventarplan, QK/QS-Plan und QSE-<br />

Handbuch)<br />

7. NaSE-Koordinator (NaSEK)<br />

Mitarbeiter der Nationalen Koordinierungsstelle<br />

Wesentliche Zuständigkeiten: termingerechte und anforderungskonforme<br />

Berichterstattung, Einbindung nationaler Institutionen, Festlegung/Dokumentation von<br />

rechtlichen Vereinbarungen<br />

Die oben erläuterten Rollen haben i.d.R. Aufgaben in mehreren Haupt- und Teilprozessen<br />

der Emissionsberichterstattung.<br />

22.1.2.1.10.3 QK-Plan, QS-Plan und Inventarplan<br />

Um zu gewährleisten, dass alle Verbesserungspotentiale, die im Zuge der Inventararbeiten<br />

ermittelt werden, einer systematischen Umsetzung zugeführt werden können, ist es<br />

unerlässlich diese zunächst auf koordinierte Weise zusammenzutragen. Dabei sind die<br />

erkannten Verbesserungspotentiale mit allen Informationen zu versehen (Herkunft des<br />

Verbesserungspotentials, Quellgruppe, Zuständigkeit, Priorität, etc.), die für eine<br />

zielgerichtete Weiterverwendung notwendig sind. Aufbauend auf diesen grundlegenden<br />

Informationen sind Festlegungen zur Umsetzung der erkannten Verbesserungspotentiale zu<br />

treffen (Handlungsbedarf/Korrekturmaßnahme, Terminsetzungen, etc.).<br />

Zur Steuerung und Dokumentation im Rahmen des NaSE und des QSE (siehe Abbildung 82)<br />

wurden Verfahren festlegt, wie die ermittelten Verbesserungspotentiale für das<br />

systematische Management der Verbesserungspotentiale aufbereitet und weiterverwendet<br />

761 von 832 12/01/12

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