Primeras CS-3 - Recursos de Desarrollo Humano Local

NAVA SAN MIGUEL ABAD3. Nuevas técnicas de seguimientoConsiderando que las intervenciones de género obtienen muchos resultadosa largo plazo y que sus efectos no son fácilmente medibles ni computables en muchoscasos cuantitativamente, sería muy importante poder asumir otras técnicaspara el seguimiento de los logros para la igualdad. Las técnicas de sistematizaciónde experiencias son muy adecuadas y compatibles con las metodologías de género.Recopilan y analizan los resultados desde la participación y las aportaciones de losactores involucrados en todo el ciclo de desarrollo. Reflejan avances cualitativos yde proceso que son muy importantes y frecuentes en los periodos de transformaciónde los proyectos de género.Otra de las técnicas a utilizar es la metodología de gestión del conocimiento, quefavorece el análisis de capacidades institucionales y la recopilación de lecciones yaprendizajes que acumulan las personas, las instituciones y los procesos de desarrollo,buscando vías para canalizarlos, acumular el saber adquirido por todas laspersonas, y no perderlo ante cambios en los puestos de decisión.Estas técnicas de seguimiento vienen muy acorde con las políticas de géneroy desarrollo, y pueden favorecer a medio y largo plazo acciones de más calidad yeficacia en la cooperación.4. Evaluación con enfoque de género, y gestión por resultadosEste es el momento de poder construir indicadores de género en el desarrolloque puedan servir a los actores para homogeneizar la evaluación de lasintervenciones de género, además de trabajar de manera más frecuente la evaluaciónde políticas de desarrollo con enfoque de género, para medir el gradode integración real de la transversalidad. Para ello, se requiere de un arduo trabajoen cuanto a homogeneizar mecanismos de evaluación adaptados a la gestiónpor resultados y que contemplen avances en cuanto a la aplicación de losprincipios de París.En el modelo de análisis de la Cooperación Española, la etapa de seguimientoy evaluación con enfoque de género es un elemento todavía a conseguir, y portanto ha de ser en los próximos cuatro años que se avance de manera significativaen esta dirección, para conseguir construir indicadores y sistemas de seguimientoy evaluación homogéneos para la diversidad de los actores, adaptable a las actuacionesprevistas en la Estrategia de género y que contemplen el seguimiento de losavances en los procedimientos para la eficacia de la ayuda. Además de indagar lasnuevas técnicas de sistematización, y también de gestión del conocimiento, comoforma de sacar un mayor partido al recambio de equipos y a las lecciones aprendidaspor la puesta en práctica de los mandatos internacionales. Esto supondrá unimportante avance de consolidación de esfuerzos tanto en la acción bilateral comomultilateral.62