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Primeras CS-3 - Recursos de Desarrollo Humano Local

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GÉNERO, DESARROLLO Y DIVERSIDADCULTURAL 1 Ewa Strzelecka 2Especialista en Género y <strong>Desarrollo</strong>.Miembro <strong>de</strong>l grupo <strong>de</strong>investigación: «AFRICAInEs:Investigación y estudios aplicados al<strong>de</strong>sarrollo» <strong>de</strong> la Universidad <strong>de</strong>Granada y colaboradora en elCICODE (UGR)1. INTRODUCCIÓNDes<strong>de</strong> los años noventa los enfoques <strong>de</strong> la diversidad cultural y <strong>de</strong> la igualdad<strong>de</strong> género se han convertido en dimensiones obligadas a tener en cuenta en las políticas<strong>de</strong>l <strong>de</strong>sarrollo. La importancia <strong>de</strong> ambas perspectivas se recoge en el actual paradigma<strong>de</strong>l <strong>de</strong>sarrollo humano, para el cual el ser humano y sus capacida<strong>de</strong>s socioculturalesse sitúan como centro <strong>de</strong> interés <strong>de</strong> la cooperación. El <strong>de</strong>sarrollo humanotrata <strong>de</strong> ampliar las opciones y las capacida<strong>de</strong>s <strong>de</strong> la gente, es <strong>de</strong>cir, permitir que laspersonas elijan el tipo <strong>de</strong> vida que quieren llevar, pero también preten<strong>de</strong> brindarlestanto las herramientas como las oportunida<strong>de</strong>s para que puedan llevar a cabo tal <strong>de</strong>cisión.En esta <strong>de</strong>finición se entien<strong>de</strong> que el <strong>de</strong>sarrollo humano no se da sin la consi<strong>de</strong>racióncultural, sin el reconocimiento <strong>de</strong> la diversidad cultural y <strong>de</strong> sus referentesa la i<strong>de</strong>ntidad. No se conseguirán aumentar las capacida<strong>de</strong>s y las opciones <strong>de</strong> lagente, si se niegan a las personas sus raíces, su i<strong>de</strong>ntidad, se cuestionan o <strong>de</strong>nigran1 El presente artículo se basa en la investigación realizada para el Magíster en Género y <strong>Desarrollo</strong> <strong>de</strong>lInstituto Complutense <strong>de</strong> Estudios Internacionales, en su XIV edición <strong>de</strong>l Programa <strong>de</strong> Formación enCooperación Internacional <strong>de</strong>l Instituto <strong>de</strong> la Mujer, en colaboración con el Fondo Social Europeo y la FundaciónCarolina. Un agra<strong>de</strong>cimiento especial se lo <strong>de</strong>bo a la tutora <strong>de</strong> la tesina: Nava San Miguel Abad.2 Especialista en Género y <strong>Desarrollo</strong>. Licenciada en Estudios Culturales por la Universidad Jaguelónica<strong>de</strong> Cracovia. Doctoranda en el Departamento <strong>de</strong> Antropología Social en la Universidad <strong>de</strong> Granada. Miembro<strong>de</strong>l grupo <strong>de</strong> investigación: «AFRICAInEs: Investigación y estudios aplicados al <strong>de</strong>sarrollo» <strong>de</strong>l Departamento<strong>de</strong> Antropología Social <strong>de</strong> la UGR y <strong>de</strong>l Grupo <strong>de</strong> Investigación: Seminario <strong>de</strong> Estudios para la IntervenciónSocial y Educativa (S.E.P.I.S.E.) <strong>de</strong>l Departamento <strong>de</strong> Trabajo Social, UGR. Colaboradora en elCentro <strong>de</strong> Iniciativas <strong>de</strong> Cooperación al <strong>Desarrollo</strong> (CICODE) <strong>de</strong> la Universidad <strong>de</strong> Granada.99

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