EL DEBIDO PROCESO CONCEPTO Tenemos pues al debido ...

los mismos términos. La obligación de la administración de aplicar en formaestricta el principio de la buena fe en los eventos de convocatorias publicas,concursos de méritos para llenar vacantes de carrera administrativa y engeneral en los procedimientos de selección de personal, principio que setraduce en el hecho concreto de respetar el orden fijado en la lista de elegiblesasí como cumplir los procedimientos de selección a través de exámenes yprocedimientos de selección públicos y transparentes.2. Una segunda línea, que predica el deber y la obligación del Estado y de losparticulares de obrar con lealtad y sinceridad y ajustados a una concienciarecta, en la realización de todas y cada una de las actuaciones que se originanen la celebración de contratos, una faceta de la actividad del Estado y de losparticulares, que propugna por una especial modalidad de participación ocolaboración, que se sustenta en la confianza mutua y en la credibilidad en lapalabra del otro.A.- SENTENCIA Nº T-427/92:M. P. EDUARDO CIFUENTES MUÑOZ.1. HECHOS.- Un ciudadano fue declarado insubsistente del cargo que comofuncionario publico venia ocupando en CAPRECOM, resolución sustentada enla discrecionalidad que la administración tiene para remover funcionarios delibre nombramiento y remoción. El afectado ejercito la acción de tutelaargumentado que con el acto administrativo se violó el Derecho Fundamental alTrabajo, en la medida en que el tutelante es minusválido relativo, ya queestando al servicio de la entidad fue operado para corregir una graveOSTEONEOCROSIS avascular que afecta su motricidad respecto a susextremidades inferiores. El tutelante alega que en su actual condición física nopuede desempeñarse laboralmente en ningún empleo. La tutela fue conocidapor el Tribunal Administrativo de Cundinamarca quien la negó por considerarlaimprocedente, habida cuenta de la existencia de otros recursos o medios dedefensa judicial. En desarrollo de la función de revisión de los fallos de tutela, laH. Corte Constitucional revisó el caso y previamente solicitó un conceptomédico a los profesores que atendieron al tutelante encontrando que dichosgalenos conceptuaron que el paciente estaba para la época de la revisiónprácticamente asintomático, y que por ende no puede considerarse minusválidoni siquiera parcial.2. CONSIDERACIONES O ARGUMENTOS DE LA CORTE.- La Corteconsidera que el tema central de discusión es la legalidad de la Resolución deinsubsistencia y el límite de discrecionalidad que tiene la administración enrelación con tales actos, discrecionalidad de la administración que debe serconsiderada en aplicación del principio de la Buena Fe. Dicho límite debe serponderado a la luz del derecho fundamental al trabajo, pero igualmente frente ala protección especial que la Constitución en el Art. 47 otorga a losminusválidos, esto desde la óptica de promover las condiciones para que laigualdad predicada por la Carta Política sea real y efectiva.