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AMPARO EN REVISIÓN 1012/2014
cuotas, se entiende las aportaciones de seguridad social establecidas en
la Ley a cargo del patrón, trabajador y sujetos obligados.
669. Las cuotas que corresponde cubrir a los trabajadores deben ser
retenidas por el patrón al efectuar el pago de los salarios, con
excepción de que el trabajador perciba como cuota diaria el salario
mínimo, pues en estos casos el patrón deberá pagar íntegramente la
cuota señalada para los trabajadores.
670. Dichas cuotas son destinadas al financiamiento de las prestaciones
derivadas de los diversos seguros que prevé dicha Ley; las que tienen la
naturaleza de contribuciones, de conformidad con el artículo 2, fracción
II, del Código Fiscal de la Federación, que establece:
“Artículo 2o. Las contribuciones se clasifican en impuestos,
aportaciones de seguridad social, contribuciones de
mejoras y derechos, las que se definen de la siguiente
manera:
…
II. Aportaciones de seguridad social son las contribuciones
establecidas en ley a cargo de personas que son sustituidas
por el Estado en el cumplimiento de obligaciones fijadas por
la ley en materia”.
671. Para ilustrar los diversos seguros que se financian mediante cuotas
obreras, debe anotarse que, en términos del artículo 107, de la Ley del
Seguro Social, las prestaciones en dinero del seguro de enfermedades y
maternidad se financiarán con una cuota del 1% (uno por ciento) sobre el
salario base de cotización, de la cual el 75% (setenta y cinco por ciento)
les corresponde a los patrones, el 25% (veinticinco por ciento) a los
trabajadores y el 5% (cinco por ciento al Gobierno Federal restante.
672. Por otra parte, conforme al artículo 147 de la Ley del Seguro Social, para
el seguro de invalidez y vida, a los patrones y a los trabajadores les
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