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CASAGIT Art. 4 265 norme transitorie e di attuazione 1) Il contributo contrattuale di cui all’art. 21 del contratto sarà trasmesso dalle aziende per i giornalisti in attività di servizio e dall’INPGI per quelli pensionati, direttamente alla Cassa autonoma di previdenza e assistenza integrativa dei giornalisti italiani (CASAGIT), mediante versamento su conto corrente postale indicato dalla CASAGIT medesima o con le diverse modalità che fossero successivamente concordate con la FIEG e la FNSI. Per la denuncia alla CASAGIT delle retribuzioni e delle relative trattenute per contributo contrattuale le aziende, fermo restando quanto previsto dal punto 1) delle note a verbale, debbono valersi delle modalità fornite dalla CASAGIT. Nella modulistica da inviare alla CASAGIT, dovranno risultare anche i nominativi dei praticanti e dei pubblicisti tenuti al versamento del contributo contrattuale, nonché le retribuzioni e le trattenute relative. Fatti salvi i diritti di azione della CASAGIT, questa segnalerà alla FIEG, per gli interventi che intendesse promuovere, gli eventuali ritardi nei versamenti; uguale segnalazione sarà fatta in caso di ritardo o di mancato invio del modello di denuncia. 2) Con decorrenza dal periodo di paga in corso al 1° gennaio 1991 le aziende provvederanno a versare alla CASAGIT un contributo pari allo 0,50% della retribuzione imponibile per ogni giornalista professionista dipendente ex artt. 1, 2 e 12 nonché per ogni praticante. Le condizioni, i criteri e le modalità di corresponsione del contributo risultano fissati dal protocollo di attuazione 28 maggio 1990 (Allegato H). note a verbale 1) Eventuali modifiche alle disposizioni riguardanti la denuncia e il versamento del contributo contrattuale che fossero concordate dalla FIEG, dalla FNSI e dalla CASAGIT, saranno comunicate alle aziende almeno quattro mesi prima dell’entrata in vigore di tali nuove disposizioni. 2) Le aziende in quanto espressamente delegate tramite la CASAGIT dai giornalisti di cui al quarto comma dell’art .21 della vigente disciplina contrattuale con coniuge titolare di reddito proprio superiore agli importi annui stabiliti periodicamente dalla CASAGIT, tratterranno sulla retribuzione dei giornalisti medesimi un contributo aggiuntivo mensile nella misura definita e comunicata alle aziende dalla CASAGIT. Le trattenute verranno operate a scadenze semestrali anticipate coincidenti con le retribuzioni di giugno e dicembre di ciascun anno. Il contributo aggiuntivo sarà trasmesso dalle aziende direttamente alla CASAGIT, entro dieci giorni dalla scadenza del periodo di paga e cioè entro il 10 luglio e il 10 gennaio con versamento separato effettuato sul medesimo conto corrente postale previsto per la corresponsione del contributo contrattuale. Le aziende stesse, per la denuncia del contributo aggiuntivo, si avvarranno delle modalità fornite dalla CASAGIT, e contenenti già le indicazioni degli importi da trattenere a ciascun dipendente.
FOTOCINEREPORTERS Art. 5 Il direttore è tenuto a rilasciare, ai fini dell’applicazione degli artt. 34 e 44 del D.P.R. 4 febbraio 1965, n. 115, entro 30 giorni dalla richiesta dell’interessato, la documentazione occorrente ai fini dell’iscrizione all’Albo professionale dell’Ordine dei giornalisti ai fotocinereporters e ai telecineoperatori che prestano attività giornalistica. INDENNITÀ DI CONTINGENZA Art. 6 A seguito dell’intervenuta cessazione del sistema di indicizzazione dei salari disposta dall’accordo 8 luglio 1993 (All. P) di recepimento del protocollo governativo del 21 luglio 1992, l’indennità di contingenza è corrisposta ai dipendenti giornalisti sulla base dei valori congelati in atto per il semestre novembre 1991/aprile 1992 e di seguito indicati per le rispettive qualifiche: Valore mensile Direttore, Condirettore, Vicedirettore € 613,23 Capo redattore € 593,01 Vice-caporedattore € 586,27 Caposervizio, redattore senior € 581,89 Vice-caposervizio, redattore esperto € 576,67 Redattore con oltre 30 mesi di anzianità prof.le € 571,87 Redattore con meno di 30 mesi di anzianità prof.le € 555,88 Praticante dopo 12 mesi di servizio € 543,78 Praticante con meno di 12 mesi di servizio € 531,69 Per quanto riguarda i problemi generali di soluzione dell’istituto, si fa rinvio, come per il passato, agli accordi che saranno assunti dalle parti sociali eventualmente con l’intervento del Governo. Art. 7 1) La FIEG e la FNSI costituiranno una Commissione Paritetica composta di 4 membri per porre allo studio la revisione del testo contrattuale al fine di facilitarne nell’identità di contenuto la migliore lettura ed agibilità. La Commissione ultimerà i propri lavori entro il periodo di validità del presente contratto. 2) Le parti, in considerazione della particolare caratterizzazione della stampa sportiva, strutturalmente connessa alla variabilità nel tempo degli eventi oggetto di informazione giornalistica, convengono di demandare ad un’apposita Commissione Paritetica di due 266
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Ordine dei Giornalisti della Lombar
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