Työkyvyn ulottuvuudet - Julkari

5 Työkykyyn vaikuttavat tekijät
Kuva 5.5.2. Terveyden puolesta kahden vuoden kuluttua työssä jatkamaan
pystyvien osuus (%) työmotivaation ja kyynisen asennoitumisen mukaan,
työssä käyvät. 1
Työmotivaatio
Kyyninen asenne
työhön
% Naiset Miehet
100
hyvä
hyvä
80
huono
huono
60
z z
0
30–44 45–54 55–64 30–44 45–54 55–64
100
ei
80
on
on
60
z z
0
30– 44 45–54 55–64 30–44 45–54 55–64
1 Pitkäaikaissairauden esiintyminen vakioitu.
Motivoituneiden ja motivoitumattomien sekä kyynisten ja ei-kyynisten välisen työkykyeron tilastollinen
merkitsevyys: *p