phd.Nana
phd.Nana
phd.Nana
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
uligeværdige styringsrelationer, og på den anden side skulle de selvsamme relationer være <br />
ligeværdige samarbejdsrelationer. <br />
Den store kommune var imidlertid også præget af to andre indbyrdes modstridende <br />
styringsfantasmer, som jeg valgte at kalde ”markedsmekanismen” og ”vækstmotoren”. Også <br />
disse fantasmer stødte imidlertid sammen og skabte forvirring. På den ene side skulle <br />
forholdet mellem kommunen og virksomhederne være distancerede for ikke at virke <br />
markedsforvridende, og på den anden side skulle de være tætte og tillidsfulde af hensyn til <br />
innovationen, samarbejdet, investeringsviljen og vækstpotentialerne. <br />
I den lille kommune, var der mindre heterofoni. I ledernes beretninger var der mindre fokus <br />
på styring og styrbarhed, og mere på at facilitere selvstyring, samarbejde, lytning og dialog på <br />
en måde, hvor der kunne skabes en demokratisk genvej til borgerne. Denne fortælling stod <br />
mindre i vejen for en innovations-‐ og samskabelsesfantasme, end den hierarkiske fantasme <br />
gjorde. Den lille kommune havde i kraft af fraværet af samarbejdspartnere fra det private <br />
erhvervsliv heller ikke haft regler om beskyttelse af den frie konkurrence inde som <br />
”fjernstyrings-‐fantasme”. Man kan på den måde sige, at aktørerne i den lille kommune var <br />
mindre udfordrede af at skulle navigere i heterofone sammenhænge – om end der trods alt <br />
var nogen tvivl. Og man kan ikke konkludere, at styringen i den lille kommune ”virker bedre” <br />
end i den store. Der er snarere tale om, at lederne i den lille kommune fravælger at forsøge at <br />
styre projektet ”hands-‐on” efter en lineær model eller ”hands-‐off” efter markedsorienterede <br />
modeller, som antages at kunne virke som en form for mekanisme, der automatisk sørger for <br />
at processerne reguleres eller vokser i en bestemt retning. <br />
I stedet legitimerer den lille kommunes chefer ”oppefra” gennem deres fortællinger og <br />
moralske opbakning, at medarbejdere og andre aktører ”nedefra” eller ”indefra” kan <br />
samskabe nye og bedre løsninger, end de kan hver for sig. Selvstyringsfantasmen ser ud til at <br />
gå bedre i spænd med forestillingerne om innovation og samarbejde end den lineære <br />
styringsfantasme og ligeledes end ”markedsmekanisme-‐fantasmen”, forstået på den måde, at <br />
projektdeltagerne i den lille kommune oplevede mindre tvivl om, hvad der var rigtigt og <br />
forkert. Selvstyringsfantasmen giver til gengæld afkald på forestillinger om linearitet og <br />
styrbarhed, hvis dette forstås som udtryk for en vis grad af kausalitetsforventninger <br />
(Thygesen og Andersen 2012), og den giver ligeledes afkald på forestillinger om at en særlig <br />
”mekanisme” sørger for, at en subjektløs og fra omgivelserne isoleret proces pr. automatik <br />
trækkes i en bestemt retning (Glynos & Howarth 2007:86, 97). <br />
Tvivlens og paradoksernes udtryksformer<br />
Hvis man skal se lidt på tværs af kapitlerne kan man sige, at jeg har beskrevet en række <br />
forskellige fantasmer, hvoraf nogle viste sig at trives bedre i hinandens selskab end andre. <br />
Samskabelsesfantasmen gik forholdsvis uproblematisk i spænd med en forståelse af, at den <br />
offentlige sektor blev og burde blive styret gennem facilitering af selvstyring, og gennem en <br />
demokratisk genvej til folkesjælen, forstået som at medarbejderne aktivt skulle lytte sig frem <br />
til borgernes behov og inddrage borgerne i innovationsprocesserne. Til gengæld havde begge <br />
kommuner vanskeligt ved at opretholde samskabelsesfantasmen i de situationer, hvor en <br />
hierarkisk fantasme eller en markedsorienteret fantasme også skulle opretholdes inden for <br />
samme organisatoriske sammenhæng. De paradokser og tvivlsspørgsmål, som opstod i den <br />
forbindelse kom til udtryk på flere måder: <br />
222