la protección social de los trabajadores extranjeros - Seguridad Social

estará obligada a rembolsar posteriormente el importe de estas prestaciones. Tratándosedel supuesto del art. 71.1.a) inciso ii) del RE 1408/71, esto es, los trabajadoresfronterizos en los que se establece la ficción de - en caso de que se encuentren en parototal - considerarles sometidos a la legislación del Estado miembro en el que residíanmientras ocupaban su ultimo empleo en orden a la aplicación de dicha legislación, esla institución competente del estado miembro en el cual reside a quien competeproceder el reembolso de las prestaciones abonadas por la institución competente delEstado miembro en el cual tenga lugar la búsqueda de empleo. Y aunque ciertamenteesto supone que el trabajador fronterizo va a recibir prestaciones por desempleo de unEstado miembro al cual no ha abonado cotizaciones durante su ultimo empleo señala laSTJCE de 06-11-2003(Comisión/Pays-Bas C-311/01) que esta es una consecuenciaquerida por el legislador comunitario, el cual ha pretendido reforzar las oportunidadesde reinserción profesional de los trabajadores (véase en este sentido al STJCE de29.06.1995, Van Gestel, C-454/93).Precisamente este criterio es el que se recoge en el art. 65.2 del RE 883/2004 quepermite a los trabajador es en situación de desempleo total, sean fronterizo o no, quehayan residido en un Estado miembro distinto del Estado competente, ponerse adisposición de los servicios de empleo tanto del Estado miembro de residencia como deaquél en que hayan realizado su ultima actividad laboral.c.2.- Trabajadores no fronterizosEn cuanto a los trabajadores no fronterizos -se trata de trabajadores desplazados,esto es, que habitualmente ejerce sus actividades profesionales en el territorio de unEstado miembro y son destinado por su empresa a otro Estado miembro – el art. 71,b)distingue dos situaciones, a saber: a) la de quienes hallándose en situación de paro totalo parcial continúan a disposición de su empresario o de los servicios de empleo en elterritorio del Estado competente, disfrutando de la prestaciones con arreglo a lodispuesto en las legislación de dicho Estado como si residiesen en el territorio delmismo; y, b) la de quienes hallándose en una situación de paro total y poniéndose adisposición de los servicios de empleo en el territorio del Estado miembro donde reside,o que regresa a dicho territorio, disfrutarán de las prestaciones con cargo a lo dispuestoen la legislación de ese Estado, como si hubiera ocupado allí su ultimo empleo;prestaciones que serán abonadas y sufragadas por la institución del lugar de residencia.No obstante, si este trabajador por cuenta ajena hubiera comenzado a disfrutar de lasprestaciones con cargo a la institución competente del Estado miembro a cuyalegislación ha estado sometido en último lugar, disfrutará de las prestaciones conarreglo al art. 69. El disfrute de las prestaciones correspondientes a la legislación delEstado en cuyo territorio resida, quedará en suspenso mientras no se haya agotado elperiodo durante el cual el desempleado pueda pretender, según lo dispuesto en el art. 69,a las prestaciones correspondientes de la legislación a que haya estado sometido enúltimo lugar.Véase al respecto la Decisión nº 160, de 28 de noviembre de 1995, relativa alalcance del inciso ii) de la letra b) del apartado 1 del artículo 71 del Reglamento (CEE)nº 14508/71 del Consejo, relativo al derecho a las prestaciones de desempleo de lostrabajadores que no sean trabajadores fronterizos que, en el momento de su ultimoempleo, residieran en el territorio de un Estado miembro distinto del Estado competente(DO L 49 de 28.02.1996)75