ementário da legislação municipal por assunto - Prefeitura de Cuiabá
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DECRETO N.º EMENTA<br />
4.570 <strong>de</strong> 08/08/07<br />
4.600 <strong>de</strong> 26/11/07<br />
4.610 <strong>de</strong> 28/12/07<br />
4.626 <strong>de</strong> 06/02/08<br />
4.644 <strong>de</strong> 26/03/08<br />
4.647 <strong>de</strong> 04/04/08<br />
4.648 <strong>de</strong> 04/04/08<br />
4.649 <strong>de</strong> 04/04/08<br />
4.650 <strong>de</strong> 04/04/08<br />
4.693 <strong>de</strong> 03/07/08<br />
4.697 <strong>de</strong> 25/07/08<br />
4.727 <strong>de</strong> 01/10/08<br />
4.728 <strong>de</strong> 01/10/08<br />
4.730 <strong>de</strong> 17/10/08<br />
4.740 <strong>de</strong> 05/12/08<br />
4.750 <strong>de</strong> 14/01/09<br />
4.751 <strong>de</strong> 16/01/09<br />
4.763 <strong>de</strong> 20/02/09<br />
262<br />
Dispõe sobre a homologação do estágio probatório dos servidores <strong>da</strong> re<strong>de</strong> <strong>municipal</strong> <strong>de</strong><br />
ensino <strong>de</strong> <strong>Cuiabá</strong>, após terem cumprido os 36 (trinta e seis) meses <strong>de</strong> efetivo exercício<br />
no cargo e serem consi<strong>de</strong>rado aptos. G.M. n.º 856 <strong>de</strong> 10/08/07. P. 02<br />
Dispõe sobre o pagamento <strong>de</strong> 1% (um <strong>por</strong> cento) aos servidores <strong>da</strong> educação como<br />
parte <strong>da</strong> recomposição <strong>da</strong>s per<strong>da</strong>s salariais do resíduo <strong>de</strong> 3,24% referente ao exercício<br />
anterior a 2005 e dá outras providências. G.M. n.º 872 <strong>de</strong> 30/11/07. P. 04<br />
Dispõe sobre a homologação do resultado do processo especial <strong>de</strong> <strong>de</strong>sempenho do<br />
estágio probatório dos servidores <strong>da</strong> re<strong>de</strong> Pública Municipal <strong>de</strong> <strong>Cuiabá</strong>. G.M. n.º 877 <strong>de</strong><br />
04/01/08. P. 02<br />
Dispõe sobre reposição <strong>da</strong>s per<strong>da</strong>s salariais dos Servidores Públicos <strong>da</strong> <strong>municipal</strong>i<strong>da</strong><strong>de</strong>,<br />
em cumprimento ao man<strong>da</strong>mento Constitucional, e dá outras providências. G.M. n°<br />
892 <strong>de</strong> 04/04/08. P. 01. (Suplemento)<br />
Dispõe sobre o salário mínimo a partir <strong>de</strong> 1° <strong>de</strong> março <strong>de</strong> 2008, e dá outras<br />
providências. G.M. n° 891 <strong>de</strong> 28/03/08. P. 05.<br />
Dispõe e Publica o Enquadramento dos Servidores <strong>da</strong> Área Meio, <strong>da</strong> <strong>Prefeitura</strong><br />
Municipal <strong>de</strong> <strong>Cuiabá</strong>, e dá outras providências. (Plano <strong>de</strong> cargos, carreiras e salários –<br />
PCCS) G.M. n° 892 <strong>de</strong> 04/04/08. P. 14.<br />
Dispõe e Publica o Enquadramento dos Servidores <strong>da</strong>s Áreas Finalística, <strong>da</strong> <strong>Prefeitura</strong><br />
Municipal <strong>de</strong> <strong>Cuiabá</strong>, e dá outras providências. (Plano <strong>de</strong> cargos, carreiras e salários –<br />
PCCS) G.M. n° 892 <strong>de</strong> 04/04/08. P. 35.<br />
Dispõe e Publica o Enquadramento dos Servidores <strong>da</strong> Área Estratégica, <strong>da</strong> <strong>Prefeitura</strong><br />
Municipal <strong>de</strong> <strong>Cuiabá</strong>, e dá outras providências. (Plano <strong>de</strong> cargos, carreiras e salários –<br />
PCCS) G.M. n° 892 <strong>de</strong> 04/04/08. P. 66.<br />
Estabelecem normas gerais para o processo <strong>de</strong> enquadramento no Plano <strong>de</strong> Carreira,<br />
Cargos e Salários e dá outras providências. G.M. n° 892 <strong>de</strong> 04/04/08. P. 01.<br />
(Suplemento)<br />
Dispõe sobre a conduta a ser adota<strong>da</strong> <strong>por</strong> agentes públicos, servidores ou não, que<br />
atuam na Administração Pública Municipal e dá outras providências. G.M. n° 906 <strong>de</strong><br />
04/07/08. P. 06.<br />
Dispõe sobre o pagamento <strong>de</strong> 7,27 % (Sete Vírgula Vinte e Sete Por Cento) aos<br />
servidores <strong>da</strong> Educação como reposição <strong>da</strong>s per<strong>da</strong>s salariais referente ao exercício <strong>de</strong><br />
2007 a junho <strong>de</strong> 2008 e dá outras providências. G.M. n° 909 <strong>de</strong> 25/07/08. P.02.<br />
Dispõe sobre a homologação do estágio probatório dos servidores <strong>da</strong> re<strong>de</strong> <strong>municipal</strong> <strong>de</strong><br />
ensino <strong>de</strong> <strong>Cuiabá</strong>, após terem cumprido os 36 (Trinta e Seis Meses) <strong>de</strong> efetivo<br />
exercício no cargo e serem consi<strong>de</strong>rados aptos. G.M. n° 920 <strong>de</strong> 10/10/08. P.03.<br />
Dispõe sobre a homologação do estágio probatório dos servidores <strong>da</strong> re<strong>de</strong> <strong>municipal</strong> <strong>de</strong><br />
ensino <strong>de</strong> <strong>Cuiabá</strong>, após terem cumprido os 36 (Trinta e Seis Meses) <strong>de</strong> efetivo<br />
exercício no cargo e serem consi<strong>de</strong>rados aptos. G.M. n° 920 <strong>de</strong> 10/10/08. P.03.<br />
Dispõe sobre normatização do Art.1° <strong>da</strong> Lei Complementar n° 0175/08, que trata <strong>da</strong><br />
prorrogação <strong>da</strong> licença materni<strong>da</strong><strong>de</strong> para as servidoras do Município <strong>de</strong> <strong>Cuiabá</strong>/MT e dá<br />
outras providências. G.M. n.° 921 <strong>de</strong> 17/10/08. P.01.<br />
Dispõe sobre o pagamento <strong>de</strong> 5,01% (Cinco vírgula zero um <strong>por</strong> cento) aos Inspetores<br />
<strong>de</strong> Tributos I e II <strong>da</strong> Receita Municipal como parte <strong>da</strong> recomposição <strong>da</strong>s per<strong>da</strong>s<br />
salariais referente ao exercício 2007, e dá outras providências. G.M. n°929 <strong>de</strong><br />
12/12/08. P.05.<br />
Dispõe sobre a homologação do estágio probatório dos servidores <strong>da</strong> Secretaria<br />
Municipal <strong>de</strong> Trânsito e Trans<strong>por</strong>tes Urbano, após terem cumprido os 36 (trinta e seis<br />
meses) <strong>de</strong> efetivo exercício no cargo e serem consi<strong>de</strong>rado aptos. G.M. n.° 935 <strong>de</strong><br />
16/01/09. P. 01.<br />
Prorroga o prazo <strong>de</strong> vali<strong>da</strong><strong>de</strong> do concurso público para provimento <strong>de</strong> cargos realizados<br />
pela administração pública <strong>municipal</strong>. G.M. n.° 937 <strong>de</strong> 30/01/09. P.01.<br />
Dispõe sobre a reposição <strong>da</strong>s per<strong>da</strong>s salariais dos servidores públicos <strong>de</strong>sta<br />
<strong>municipal</strong>i<strong>da</strong><strong>de</strong> regidos pela Lei Complementar n° 152 <strong>de</strong> 28 <strong>de</strong> março <strong>de</strong> 2007, em<br />
cumprimento ao man<strong>da</strong>mento constitucional e dá outras providências. G.M. n.° 943 <strong>de</strong><br />
06/03/09. P.01.<br />
IPDU / DPI