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prohibé l’est parce que cela nuit aux apprentissages ou, du moins, au travail.<br />
Les apprentissages – et non l’enfant – sont donc au cœur du système mis en place. L’éco<strong>le</strong><br />
est faite pour apprendre et cela ne se réalise qu’au travers d’un travail sérieux. Nombre<br />
de termes reviennent d’ail<strong>le</strong>urs très fréquemment dans <strong>le</strong> discours des maîtres, voire des<br />
élèves, tels travail ou métier(s) et, de fait, <strong>le</strong> ludisme mis en avant dans d’autres cadres<br />
pédagogiques est ici dominé (j’y reviendrai).<br />
Ces apprentissages concernent et relient indissociab<strong>le</strong>ment des savoirs, des savoir faire<br />
et des savoir être. De ce point de vue, instruction et éducation sont au service l’une de<br />
l’autre – toute la suite de ce chapitre l’exemplifiera – et constituent ainsi des objectifs<br />
fondamentaux.<br />
1.2. L’éco<strong>le</strong> fait l’objet d’un travail d’institutionnalisation<br />
L’éco<strong>le</strong>, en tant que communauté, a été instituée – et est constamment réinstituée – au<br />
travers de divers mécanismes, parmi <strong>le</strong>squels figurent en premier lieu :<br />
– un projet institutionnel – se constituer au sein d’une éco<strong>le</strong>, dans son ensemb<strong>le</strong>,<br />
comme modè<strong>le</strong> de la pédagogie « Freinet » – qui s’est articulé à un contrat de travail et<br />
d’expérimentation avec l’Inspection académique et à un contrat de recherche avec une<br />
équipe universitaire ;<br />
– un projet pédagogique, véritab<strong>le</strong> , évalué et réélaboré col<strong>le</strong>ctivement, charte et garant<br />
du travail mis en œuvre ;<br />
– la cooptation, au sein du mouvement Freinet, des membres fondateurs et de ceux qui<br />
prennent la relève de ceux qui s’en vont ;<br />
–<br />
<strong>le</strong>s conseils (de classe, d’éco<strong>le</strong>, de maîtres…) multip<strong>le</strong>s, fréquents et véritab<strong>le</strong>ment<br />
fonctionnalisés.<br />
1.3. L’éco<strong>le</strong> est constituée comme une société<br />
L’éco<strong>le</strong> est constituée comme une micro-société, relativement autonome. Cela se marque<br />
notamment par l’élaboration de ses propres lois et règ<strong>le</strong>ments, par la mise en place d’instances<br />
de décision spécifiques, par son activité laborieuse et ses métiers, par l’élaboration d’une<br />
culture commune (cf. . ) et par une véritab<strong>le</strong> structuration de ses loisirs (récréations, fêtes,<br />
ateliers du soir animés, en partie, par <strong>le</strong>s maîtres ou <strong>le</strong>s parents) qui sont, dès lors intégrés<br />
au projet éducatif et non posés comme de simp<strong>le</strong>s zones de détente, à l’écart du travail et<br />
des règ<strong>le</strong>s col<strong>le</strong>ctives .<br />
Conséquemment, ses membres – maîtres et élèves – sont institués, solidairement, comme<br />
des citoyens scolaires. Complémentairement encore, sociabilité et citoyenneté sont des<br />
principes centraux en ce qu’ils sont posés, constamment, comme objectifs, objets et<br />
Il est clair que la récurrence de ces termes n’est pas sans rapport avec des principes idéologicopolitiques<br />
en relation avec une solidarité affichée avec <strong>le</strong> monde ouvrier.<br />
Ces contrats ont été élaborés au sein de réunions préparatoires, en grande partie informel<strong>le</strong>s. Il est<br />
certain qu’ils sont entrés, en partie au moins, en tension avec <strong>le</strong> projet institutionnel initial. Ils ont donc été, en<br />
pratique, en constante (re) négociation.<br />
Projet « véritab<strong>le</strong> » car élaboré col<strong>le</strong>ctivement, détaillé, approprié et appliqué…<br />
Cela ne s’est produit qu’une seu<strong>le</strong> fois en trois ans pour rapprochement de conjoints.<br />
On pourrait ainsi par<strong>le</strong>r d’une « pédagogisation » généralisée de la vie scolaire et péri-scolaire.<br />
<strong>IUFM</strong> Nord-Pas de Calais