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Klassifikation der Berufe 2010 - Statistik der Bundesagentur für Arbeit

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BERUFSBEREICH 5: VERKEHR, LOGISTIK, SCHUTZ UND SICHERHEIT<br />

54182 BERUFE IN DER REINIGUNG (SONSTIGE SPEZIFISCHE<br />

TÄTIGKEITSANGABE) – FACHLICH AUSGERICHTETE TÄTIGKEITEN<br />

Inhalt:<br />

Diese Systematikposition umfasst alle <strong>Berufe</strong> in <strong>der</strong> Reinigung, <strong>der</strong>en Tätigkeiten fundierte<br />

fachliche Kenntnisse und Fertigkeiten erfor<strong>der</strong>n und die in <strong>der</strong> übergeordneten Systematikposition<br />

„541 Reinigung“ nicht an<strong>der</strong>weitig erfasst sind. Angehörige dieser <strong>Berufe</strong> reinigen spezielle<br />

Gegenstände, wie z.B. Lampen o<strong>der</strong> Teppiche.<br />

Aufgaben, Tätigkeiten, Kenntnisse und Fertigkeiten, üblicherweise:<br />

entsprechend <strong>der</strong> übergeordneten Berufsuntergruppe (5418)<br />

Zugeordnete <strong>Berufe</strong> (Beispiele):<br />

Spezialreiniger/in<br />

Lampenreiniger/in<br />

Teppichreiniger/in<br />

Nicht einzubeziehende <strong>Berufe</strong>:<br />

Gebäu<strong>der</strong>einiger/in (54112)<br />

Glasreiniger/in (54122)<br />

Textilreiniger/in (54132)<br />

Maschinen-, Anlagen- und Behälterreiniger/in (54142)<br />

Fahrzeugreiniger/in (54152)<br />

5419 AUFSICHTSKRÄFTE – REINIGUNG<br />

Inhalt:<br />

Angehörige dieser <strong>Berufe</strong> übernehmen Aufsichtsaufgaben in <strong>der</strong> Reinigung. Sie planen, organisieren<br />

und überwachen <strong>Arbeit</strong>släufe unter an<strong>der</strong>em in Betrieben des Gebäude- o<strong>der</strong> Textilreinigungshandwerks.<br />

Aufgaben, Tätigkeiten, Kenntnisse und Fertigkeiten, üblicherweise:<br />

• einen Betrieb, eine Filiale o<strong>der</strong> eine Abteilung leiten, Investitionsentscheidungen treffen<br />

• Kunden und Kundinnen beraten, Angebote bearbeiten, Kosten kalkulieren und Kostenvoranschläge<br />

erstellen<br />

• den Materialbedarf berechnen und im Rahmen <strong>der</strong> Materialdisposition sicherstellen, dass<br />

<strong>der</strong> Bedarf an Reinigungs- und an<strong>der</strong>en Verbrauchsmitteln gewährleistet ist<br />

• Reinigungsmittel, -maschinen und -geräte auswählen und einkaufen<br />

• <strong>Arbeit</strong>sabläufe inhaltlich und terminlich planen, organisieren und steuern, <strong>Arbeit</strong>saufträge<br />

an die Mitarbeiter/innen vergeben<br />

• die Einhaltung <strong>der</strong> einschlägigen Hygienebestimmungen und an<strong>der</strong>er technischer und<br />

rechtlicher Vorschriften, z.B. <strong>der</strong> <strong>Arbeit</strong>sschutzbestimmungen, gewährleisten<br />

• Schulung und Weiterbildung <strong>für</strong> Mitarbeiter/innen und den betrieblichen Teil <strong>der</strong> Ausbildung<br />

organisieren und durchführen<br />

950 <strong>Klassifikation</strong> <strong>der</strong> <strong>Berufe</strong> <strong>2010</strong>

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