“La Sapienza” - TECA ELIS

L’e-Learning come nuova opportunità di business. Analisi di competitività e tecnologica per Telecom Italia.
Corsi per area tematica e per ente erogatore
19%
8%
2%
8%
9%
54%
Realizzati in proprio
Soggetti privati
Università
Altri soggetti
pubblici
Associazioni di
rappresentanza
Altro
Figura 50: Corsi per area tematica e per ente erogatore nei Comuni italiani (Fonte: Formez)
Dal punto di vista della spesa in formazione, la direttiva Frattini 60 ha fissato all’1%
del monte salari degli addetti alla PA la spesa in formazione da affrontare.
Dall’analisi economica effettuata sui Comuni oggetto dell’indagine, tale soglia non è
stata ancora raggiunta, come mostra la seguente tabella:
Anno Nord Ovest Nord Est Centro Sud Nel complesso
2001 0,58 % 0,57 % 0,43 % 0,51 % 0,51 %
2002 0,68 % 0,58 % 0,58 % 0,53 % 0,60%
Tabella 14: Percentuale di spesa di formazione sui salari lordi nei Comuni italiani (Fonte: Formez)
Il Mezzogiorno risulta essere l’area geografica in cui gli investimenti in formazione
risultano essere inferiori, in termini percentuali, rispetto alle altre aree geografiche
sulle retribuzioni lorde.
Dal punto di vista, invece, del costo di formazione per dipendente, la tabella
seguente indica la spesa giornaliera per classe dimensionale dei Comuni analizzati:
Oltre
250.000
Da 100.000 a
250.000
Da 50.000 a
100.000
Da 10.000 a
50.000
Nel
complesso
Media 40 € 23,70 € 45,45 € 43,75 € 37,65 €
Tabella 15: Spesa giornaliera di formazione per dipendente per classe dimensionale nei Comuni italiani (Fonte: Formez)
60 Per approfondimenti, paragrafo 3.2.2.: “Scenario normativo italiano”.
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