Ungdomsstyrelsen, utredning, Fokus 12

Utredningen har fått ett ytterligare uppdrag
att bland annat se över reglerna för arbetshjälpmedel,
sprida goda exempel och på andra sätt
undersöka och stödja främjande arbete på området
(Dir 2012:27). En annan utredning (Dir
2012:70) ska se över det arbete som finns kring
unga som varken arbetar eller studerar. Bland
annat det ansvar som landets kommuner har att
informera sig om vad de unga under 20 år som
inte går i gymnasiet gör. Detta informationsansvar
har till syfte att kunna ge unga ett lämpligt
stöd. Unga med olika funktionsnedsättningar är
en del av dem som berörs av detta arbete.
Försäkringskassan (2012b) har unga med aktivitetsersättning
som en prioriterad grupp i sitt
arbete. De ska tillsammans med Arbetsförmedlingen
också utveckla stödinsatserna för att underlätta
gruppens övergång till arbete framöver.
Deras arbete handlar även om tillgänglighet och
stöd för dem verksamheten riktar sig till. 6
Utvecklingsprojekt
för ökad etablering
Unga och långtidssjukskrivna är prioriterade i
Europeiska socialfondens arbete i Sverige under
perioden 2007–2013. Tema likabehandling är
den aktör som har till uppgift att samla erfarenheter
och kunskap från projekt kring tillgänglighet,
likabehandling, jämställdhetsintegrering
och kompetensutveckling i arbete med de olika
diskrimineringsgrunderna. Deras arbete har lett
till följande övergripande slutsatser i vad som är
ett framgångsrikt arbete för att likabehandling
ska bli norm i arbetslivet (Tema likabehandling
2012):
• Fokusera på att förändra strukturer istället
för individer och grupper: Organiseringen och
omgivningen avgör om det är möjligt för alla att
fullt ut delta i arbets- och samhällslivet på lika
villkor.
111
• Begränsat inflytande ger ensidiga berättelser
om tillväxt och innovation: För lika möjligheter
krävs istället ökad delaktighet för dem som idag
är exkluderade.
• Bygg genom ökad samverkan vidare på de erfarenheter
som finns och utifrån regionala behov:
Enskilda projekt behöver kopplas tydligare
till regional utveckling där lika rättigheter och
möjligheter blir en integrerad del.
Temagruppen understryker betydelsen av att
arbetsplatser ser till att skapa en bra arbetsmiljö
där människor inkluderas. Ibland saknas detta
perspektiv. Tema likabehandling har lyft fram
flera projekt som har metoder som ger långsiktiga
förändringar både för enskilda individer och
för grupper.
Hur projekt med stöd från Europeiska socialfonden
arbetar med unga som har en funktionsnedsättning
har beskrivits av Temagruppen Unga
i arbetslivet i rapporten Orka jobba (2012b). I
rapporten betonas vikten av friskvård med målgruppen.
Många projektledare är oroliga över
deltagarnas dåliga mat- och motionsvanor. En
stark rekommendation i rapporten är att friskvård
bör ingå i arbetet och som en obligatorisk del i all
verksamhet. Bland andra framgångsfaktorer som
beskrivs är att unga själva är med och påverkar de
aktiviteter de deltar i, en ordentlig kartläggning
av ungas levnadsvanor samt regelbunden handledning
för och utveckling av personal. Analysen
bygger på besök i 20 projekt och intervjuer med
unga och projektledare.
Arvsfonden genomför just nu också flera
meta-utvärderingar av projekt som på olika sätt
berör etableringen för unga med funktionsnedsättning
på arbetsmarknaden. Studierna gäller
projekt från mitten av 1990-talet fram till idag
(www.arvsfonden.se).