Der Übergang in den Ruhestand - Wege, Einflussfaktoren und

5. Faktoren der Ruhestandsentscheidung Der Übergang in den Ruhestand
bedeutet, dass die Effekte einzelner Einflussgrössen herausgearbeitet werden können, auch
wenn sie in Kombination mit allen interessierenden Grössen auftreten. QR
Nachfolgend konzentrieren wir uns auf die Präsentation eines optimierten Modells, welche
diejenigen Kovariablen enthält, die am aussagekräftigsten sind. QS Das Modell beruht auf den
Angaben aller Personen, welche sich an der schriftlichen Befragung beteiligt haben und 15
Jahre vor dem ordentlichen Altersrücktritt noch nicht im (vorzeitigen) Altersruhestand gewesen
sind (Männer ab 50 Jahren; Frauen je nach Jahrgang ab 47, 48, 49 Jahren). Diese Bedingungen
beschreiben gleichzeitig den Ausgangszustand der abhängigen Variable. Die
Cox-Analyse prüft nun, welche Faktoren einen Einfluss auf die Wahrscheinlichkeit besitzen,
dass eine Person im zeitlichen Verlauf im Ausgangszustand verbleibt und nicht zurücktritt,
respektive den Ausgangszustand wechselt und in den Altersruhestand tritt. Diese Form
der Kodierung der abhängigen Variable wurde gewählt, um ein Modell spezifizieren zu
können, welches gleichzeitig sowohl für Männer als auch für Frauen die Einflussfaktoren
bestimmen kann. Denn nur so ist es möglich, den institutionell unterschiedlichen ordentlichen
Rücktrittszeitpunk der Männer und der Frauen „auszugleichen“ und zu berücksichtigen,
dass für die Frauen in der Stichprobe je nach Jahrgang verschiedene ordentliche Altersrücktrittszeitpunkte
gelten. Wir haben also die zeitliche Dimension bewusst nicht mit dem
Alter der Personen, sondern mit der Anzahl Jahre vor dem ordentlichen Altersrücktrittsalter
erfasst, um der Fragestellung besser gerecht zu werden.
5.6.1 Resultate der Modellschätzung
Darstellung D 5.39 enthält das Ergebnisprotokoll des optimierten Modells.
D 5.39: Schätzresultate des Cox-Modells
Variable Koeffizient Std. Fehler Signifikanz Hazard Ratio
(D) Frau -0,501 0,084 0,000 0,606
(D) Verwittwet (t2) 0,421 0,125 0,001 1,524
Gesundheitszustand schlecht 0,580 0,191 0,002 1,786
IV-Bezüger/in (t1) 0,467 0,174 0,007 1,595
(D) Partner/in im Teil-/ Früh/ -Ruhestand 0,403 0,126 0,001 1,496
(D) Selbstständig erwerbend -0,433 0,122 0,000 0,649
(D) Nicht erwerbstätig -0,236 0,092 0,010 0,790
(K) Betriebsgrösse (Referenzkategorie = Grossbetrieb) 0,000
Kleinbetrieb (1 bis 20 Mitarbeitende) -0,215 0,052 0,000 0,807
Mittlerer Betrieb (21 bis 100 Mitarbeitende) 0,033 0,059 0,571 1,034
(D) Vollzeitarbeit 0,525 0,081 0,000 1,691
(D) Branche: Verkehr und Kommunikation 0,665 0,131 0,000 1,945
(D) Branche: Banken und Versicherungen 0,472 0,149 0,002 1,604
(D) Branche: Öffentliche Verwaltung 0,210 0,109 0,053 1,233
(D) Branche: Unterrichtswesen 0,532 0,137 0,000 1,703
BV-Guthaben in 10'000 Fr.
(D)= Dummy-Variable; (K)=Kategoriale Variable
n = 1'188
LR = 382.69
R-Sqr(LR)= 0.28
0,002 0,001 0,014 1,002
Quelle: Befragung Altersrücktritt, telefonische und schriftliche Befragung; ungewichtete Daten; Personen
mit Angabe zu ihrem Rücktrittsdatum (Begrenzung: 15 Jahre vor Zeitpunkt des ord. Ruhestand
und noch nicht im Ruhestand) sowie zensierte Fälle. Bei Mittelwertberechnung gehen zensierte Fälle
mit dem bis zum Befragungszeitpunkt erreichten Alter ein.
QR
Zum methodischen Vorgehen der Cox-Regression, vgl. Anhang A4.
QS
Die Spezifikation des Modells erfolgte, ähnlich wie bei der Logit-Analyse mit Hilfe einer Kombination
von hypothesengeleiteter Auswahl und der Backward-Methode.
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