Der Übergang in den Ruhestand - Wege, Einflussfaktoren und
Der Übergang in den Ruhestand - Wege, Einflussfaktoren und
Der Übergang in den Ruhestand - Wege, Einflussfaktoren und
Sie wollen auch ein ePaper? Erhöhen Sie die Reichweite Ihrer Titel.
YUMPU macht aus Druck-PDFs automatisch weboptimierte ePaper, die Google liebt.
2: Methodik <strong>Der</strong> <strong>Übergang</strong> <strong>in</strong> <strong>den</strong> <strong>Ruhestand</strong><br />
D 2.11: Varianten von Fragebogen für die schriftliche Nachbefragung<br />
16<br />
Version Zielgruppe Def<strong>in</strong>ition<br />
1 Erwerbstätige<br />
2 Pensionierte<br />
3 Rest<br />
Erwerbstätige, welche die Kriterien für Version 2 des Fragebogens nicht<br />
erfüllen<br />
Frühpensionierte, Teilpensionierte sowie Frauen ab 63 <strong>und</strong> Männer ab 65<br />
Jahren, die nichterwerbstätig s<strong>in</strong>d<br />
Alle Befragten, welche die Kriterien für die Versionen 1 <strong>und</strong> 2 nicht erfüllen<br />
Die Befragten erhielten <strong>den</strong> Fragebogen der schriftlichen Nachbefragung e<strong>in</strong>ige Tage nach<br />
dem Telefon<strong>in</strong>terview zusammen mit e<strong>in</strong>em Begleitbrief <strong>und</strong> e<strong>in</strong>em frankierten Antwortcouvert<br />
zugeschickt. Nicht zurückgesandte Fragebogen wur<strong>den</strong> zwei Mal gemahnt: Das erste<br />
Mal r<strong>und</strong> drei Wochen nach der Zustellung mit e<strong>in</strong>er telefonischen Nachfrage, e<strong>in</strong> zweites<br />
Mal etwa zwei weitere Wochen später schriftlich.<br />
Wie bei der Beschreibung der telefonischen Befragung bereits erwähnt wurde, wurde e<strong>in</strong>e<br />
Reihe von Plausibilitätstests direkt während der telefonischen Befragung realisiert. Wur<strong>den</strong><br />
als Folge dieser Plausibilitätstests Korrekturen erforderlich, so wurde direkt der korrigierte<br />
Wert <strong>in</strong>s Datenfile gespeichert.<br />
Im Rahmen der Datenaufbereitung wur<strong>den</strong> weitere Plausibilitätsprüfungen realisiert. Diese<br />
Tests zeigten, dass es zwar e<strong>in</strong>ige unplausible Werte im Datensatz gibt, es sich dabei jedoch<br />
um E<strong>in</strong>zelfälle handelt, welche nicht zu e<strong>in</strong>er systematischen Verzerrung der Ergebnisse<br />
führen. Das Projektteam hat sich deshalb entschie<strong>den</strong>, ke<strong>in</strong>e Veränderungen <strong>in</strong> <strong>den</strong> Datenfiles<br />
vorzunehmen. E<strong>in</strong>zelne unplausible Ausreisserwerte wur<strong>den</strong> jedoch bei <strong>den</strong> Auswertungen<br />
nicht berücksichtigt.<br />
2.2.4 E<strong>in</strong>zelfallanalysen<br />
Im Rahmen der telefonischen Befragung wur<strong>den</strong> die Interviewten angefragt, ob sie für e<strong>in</strong><br />
persönliches Gespräch zum Thema „<strong>Übergang</strong> <strong>in</strong> <strong>den</strong> <strong>Ruhestand</strong>“ bereit wären. Insgesamt<br />
haben sich 82 Prozent der befragten Personen für e<strong>in</strong> solches persönliches Gespräch bereit<br />
erklärt. Mit 18 Personen wur<strong>den</strong> schliesslich E<strong>in</strong>zel<strong>in</strong>terviews zur Thematik des Altersrücktritts<br />
geführt. Die Interviews wur<strong>den</strong> durch das Institut für Politikstudien Interface (Luzern)<br />
<strong>in</strong> <strong>den</strong> Monaten Juli <strong>und</strong> August des Jahres 2002 realisiert. Die Gespräche fan<strong>den</strong> <strong>in</strong> der Regel<br />
bei <strong>den</strong> Interviewten zu Hause statt <strong>und</strong> dauerten zwischen 40 <strong>und</strong> 60 M<strong>in</strong>uten. Die<br />
Auswahl der <strong>in</strong>terviewten Personen basiert e<strong>in</strong>erseits auf <strong>den</strong> verschie<strong>den</strong>en <strong>Übergang</strong>spfa<strong>den</strong><br />
<strong>in</strong> <strong>den</strong> <strong>Ruhestand</strong> wie sie später im Kapitel 4 beschrieben wer<strong>den</strong>. Andererseits wur<strong>den</strong><br />
die Zielpersonen unter der Berücksichtigung regionaler <strong>und</strong> geschlechtsspezifischer Kriterien<br />
zufällig ausgewählt. Darstellung D 2.12 gibt e<strong>in</strong>en Überblick zu <strong>den</strong> geführten Interviews.