AMS-Qualifikationsstrukturbericht 2010 für das ... - Berufs-Safari

8.1. Berufsfeld Kassa und Handelshilfsberufe
8.1.1. Arbeitsmarkttrends
Arbeitsmarkt für KassierInnen und HandelsgehilfInnen relativ stabil
Der Umsatz im Einzelhandel war 2009 trotz Krise relativ stabil. 2010 ist der
prognostizierte Aufschwung im Einzelhandel eingetreten. Gegenüber dem Vorjahr konnte
der Umsatz im Einzelhandel um real 2,3 % gesteigert werden. Auch für die Jahre 2011
bis 2015 wird derzeit eine jährliche Steigerung des Umsatzes vorausgesagt. Durch den
gesteigerten Umsatz werden auch wieder neue MitarbeiterInnen gesucht. Vom leichten
Beschäftigungswachstum im Einzelhandel profitieren v.a. KassierInnen und
HandelsgehilfInnen, wobei hier viele Jobs vor allem im Teilzeitbereich angeboten werden.
Die hohe Personalfluktuation wirkt sich positiv auf das Stellenangebot aus, denn dadurch
herrscht stets Ersatzbedarf.
Die Nachfrage nach Hilfsberufen ist im Handel weiterhin hoch. Vor allem bei
HandelsgehilfInnen und KassierInnen werden aufgrund der hohen Personalfluktuation
häufig Stellen ausgeschrieben. Bei diesen Berufen haben auch Personen, die in den
Arbeitsmarkt wieder ein- oder umsteigen, gute Chancen. Die privaten Konsumausgaben
sind 2010 um rund 1 % gestiegen. Im zweiten Halbjahr wirkte sich vor allem das
Weihnachtsgeschäft positiv aus. 2010 konnte der Einzelhandel ein Umsatzplus von 2,3 %
real erzielen. Durch diesen Aufschwung ist auch wieder mit einer geringen, aber
konstanten Beschäftigungsnachfrage zu rechnen. Allerdings werden KassierInnen und
HandelsgehilfInnen v. a. auf Teilzeitbasis gesucht; eine Vollzeitstelle zu finden, kann
dagegen schwierig sein. In einer mittelfristigen Vorausschau für den Zeitraum 2011 bis
2015 wird derzeit eine Steigerung des privaten Konsums um durchschnittlich jährlich ca.
1,2 % prognostiziert. Die restriktive Ausgabenpolitik der öffentlichen Hand wird sich 2011
auf den privaten Konsum weniger stark als prognostiziert auswirken. Das wirkt sich auch
positiv auf die Beschäftigungschancen im Einzelhandel aus.
Die Filialisierung – meist großflächiger Selbstbedienungsgeschäfte – nimmt weiterhin zu.
Dort wird auch Personal nachgefragt, das über keine berufsspezifische Ausbildung oder
Arbeitserfahrung verfügt. Dadurch ergibt sich für viele Personen die Chance zu einem
beruflichen Wiedereinstieg oder Umstieg. Zugleich bleiben die beruflichen
Entwicklungsmöglichkeiten eingeschränkt, da wenig Aus- und
Weiterbildungsmöglichkeiten geboten werden.
Kioske sind vor allem im städtischen Raum verbreitet. Bei den KioskverkäuferInnen wird
derzeit von einer Stagnation der Beschäftigung ausgegangen. Zu nennen sind in diesem
Bereich auch Personen mit Migrationshintergrund, die in kleinen Kiosken als
Familienunternehmen ausgedehnte Öffnungszeiten anbieten (besonders in den
Ballungsräumen) und somit ihren Umsatz verbessern.
Rund 100 Tankstellen wurden 2009 geschlossen. Trotzdem verfügt Österreich nach wie
vor (Ende 2009: 2700 Standorte) über ein sehr dichtes Tankstellennetz. Dadurch
unterliegen diese weiterhin einem sehr starken Preis- und Konkurrenzdruck, sodass
selbstständige TankstellenpächterInnen teilweise unter schwierigen wirtschaftlichen
Rahmenbedingungen bestehen müssen. Insgesamt ist mit einem leichten Rückgang der
Beschäftigungszahlen zu rechnen. Durch den hohen Preis- und Konkurrenzdruck werden
die angegliederten Lebensmittel- und Coffeeshops, die auch eine Nahversorgungsfunktion
erfüllen, für die TankstellenpächterInnen immer wichtiger. Im Schnitt sind bei einer
Tankstelle rund vier Personen beschäftigt.
MarktfahrerInnen sind meist selbstständige Ein-Personen-Unternehmen (mit
Gewerbeschein). Oftmals wird dieser Beruf nur als Nebengewerbe an Wochenenden
und/oder saisonal (z.B. Ostermärkte, Weihnachtsmärkte) ausgeübt. Die Zahl der
MarktfahrerInnen ist seit Jahren rückläufig – im städtischen Raum noch stärker als im
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