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AMS-Qualifikationsstrukturbericht 2010 für das ... - Berufs-Safari

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Da soziale und persönliche Fähigkeiten und Kompetenzen immer mehr Bedeutung<br />

bekommen, ändern sich auch die Anforderungen bzw. Strategien bei<br />

Stellenbewerbungen. BewerberInnen müssen in der Lage sein, sich überzeugend selbst<br />

präsentieren und zu vermarkten. Von der schriftlichen Bewerbung bis zum<br />

Bewerbungsgespräch können daher Fähigkeiten zur Selbstdarstellung und zum<br />

Selbstmarketing entscheidend sein.<br />

Tabelle 2.1: Büro, Wirtschaft, Finanzwesen und Recht<br />

<strong>Berufs</strong>felder Beschäftigte Offene Stellen<br />

prognostiziert derzeit Printmedien <strong>AMS</strong><br />

<strong>2010</strong> 2009 <strong>2010</strong> 2009<br />

Management und Organisation � �� 1.018 791 153 89<br />

Sekretariat und kaufmännische<br />

Assistenz<br />

� �� 1.151 1.003 413 387<br />

Recht � � 377 215 31 29<br />

Wirtschaft und Technik � � 279 235 128 63<br />

Wirtschaftsberatung und<br />

Unternehmensdienstleistungen<br />

� � 816 797 264 263<br />

Bank-, Finanz- und<br />

Versicherungswesen<br />

� �� 546 353 101 128<br />

Industrie- und<br />

Gewerbekaufleute<br />

� �� 1.659 1.318 950 811<br />

Marketing, Werbung und Public<br />

Relations<br />

� �� 984 1.207 71 76<br />

Bürohilfsberufe � � 275 344 69 91<br />

Beschäftigte prognostiziert:<br />

(Gesamtösterreich)<br />

Beschäftigte derzeit:<br />

(Gesamtösterreich)<br />

steigend tendenziell steigend gleichbleibend tendenziell sinkend sinkend<br />

�� � � � ��<br />

Anteil der Beschäftigten innerhalb des <strong>Berufs</strong>bereichs hoch mittel niedrig<br />

��� �� �<br />

Offene Stellen Tirol in Printmedien <strong>2010</strong> und 2009<br />

aus: <strong>AMS</strong>/GfK Austria; Stellenanzeigenanalysen <strong>2010</strong> bzw. 2009<br />

Offene Stellen Tirol <strong>AMS</strong> <strong>2010</strong> und 2009<br />

aus: <strong>AMS</strong> Statistik; beim <strong>AMS</strong> gemeldete freie Stellen, Gesamtjahr <strong>2010</strong> bzw. 2009<br />

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