AMS-Qualifikationsstrukturbericht 2010 für das ... - Berufs-Safari

2.3. Berufsfeld Industrie- und Gewerbekaufleute
2.3.1. Arbeitsmarkttrends
Industrie im leichten Aufwind, am Immobilienmarkt noch Potenzial vorhanden
Der Aufschwung in der Industrie wird sich vor allem in einer erhöhten Nachfrage nach
hochqualifizierten MitarbeiterInnen niederschlagen. Am Immobilienmarkt gilt vor allem
der Wohnungsmarkt als Hoffnungsträger.
Die Geschäftseinschätzung in der Industrie ist Anfang 2011 so optimistisch wie zuletzt
Mitte 2007. Sie profitiert derzeit von einem günstigen europäischen Umfeld und von der
positiven Entwicklung der wichtigsten HandelspartnerInnen. Industriekaufleute befinden
sich aufgrund ihres Qualifikationsprofils im Rahmen dieser Entwicklungen gegenüber
geringer qualifizierten Arbeitskräften im Vorteil. Im Bereich Verkauf und Vertrieb werden
Beschäftigte nach wie vor verstärkt gesucht. Entsprechende Lehrstellen sind sehr
gefragt.
Vor dem Hintergrund des Trends zu Single- und Zwei-Personen-Haushalten steigt
generell der Bedarf an Mietwohnungen. Allein in Wien, wo die Bevölkerungszahl in den
nächsten zwanzig Jahren um geschätzte 12% steigen wird, leben über 80 % der
Bevölkerung in Mietwohnungen. Zugleich hält aber auch die Nachfrage nach
Eigentumswohnungen an, was sich 2010 am steigenden Preisniveau zeigte. Nicht zuletzt
aufgrund von steuerlichen Vorteilen werden Immobilien in Ballungszentren seit einigen
Jahren zusehends als Anlage- und Vorsorgemöglichkeit, aber auch als Spekulationsobjekt
gesehen. Ähnlich gute Rahmenbedingungen für Investitionen zur Errichtung und
Sanierung von Gebäuden werden allerdings vermisst.
Die Berufe des Berufsfeldes werden zu rund einem Viertel von Frauen ausgeübt. Im
Gegensatz dazu liegt der Frauenanteil bei den Lehrlingen bei drei Vierteln, im Lehrberuf
Bürokauffrau/Bürokaufmann sogar bei 80 %. Vergleichsweise ausgeglichen ist die
Geschlechterverteilung nur im Lehrberuf Großhandelskaufmann/Großhandelskauffrau (47
% weibliche zu 53 % männlichen Lehrlingen).
Bürokräfte mit Buchhaltungs- und Lohnverrechnungskenntnissen werden – nicht zuletzt
aufgrund anstehender Pensionierungen – im Beobachtungszeitraum bis 2014 verstärkt
gesucht werden. Die Zahl der offenen Lehrstellen ist relativ hoch. Trotz einer allgemein
eher positiven Beschäftigungssituation für Bürokaufleute wird die Situation für
AbsolventInnen einer einschlägigen Lehre schwierig, denn HAK- und HAS-AbsolventInnen
werden oft vorgezogen.
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