Kontakt- Infos - Jobguide

pro Jahr – je nach Position und
Qualifikation.
Abschlussarbeiten. Betreut
rund 150 Diplom-, Bachelor- und
Masterarbeiten pro Jahr.
Themenangebote auf der Website,
aber auch eigene Vorschläge
möglich. Vergütung: 500 Euro
pro Monat plus Abschlussprämie
von bis zu 1.000 Euro.
Praktikanten. Rund 700 Plätze
pro Jahr für Studierende in
Grund- und Hauptstudium,
besonders Maschinenbauer,
Elektro- und Informationstechniker,
Informatiker, Wirtschaftsingenieure
und Betriebswirte.
Mindestdauer: acht bis zehn
Wochen; üblich sind drei bis
sechs Monate. Vergütung
zwischen 820 und 874 Euro pro
Monat, je nach Studienfortschritt.
Bewerbung um Auslandspraktika
direkt über Niederlassungen.
Azubis/Duales Studium. 136
Ausbildungsplätze in 2011 für
mehr als 25 gewerblichtechnische
und kaufmännische
Berufe. In Kooperation mit den
Hochschulen Regensburg,
Amberg-Weiden, Ingolstadt,
Flensburg und Rosenheim sieben
Duale Studiengänge. Stipendien
für sehr gute Azubis, die
anschließend noch studieren
möchten.
SEW Eurodrive
GmbH
Ernst-Blickle-Str. 42
76646 Bruchsal
T: 0 72 51-75-0
www.karriere.sew-eurodrive.de
CHANCEN FÜR
Junior Professionals (JP): +
Hochschulabsolventen (H): +
Abschlussarbeiten (AB): +
Studentische Praktikanten (ST): +
Werkstudenten (W): +
Azubis/Duales Studium (AZU): +
Schul-Praktikanten (SCH): +
BEWERBEN. Idealerweise online
ANSPRECHPARTNER. JP, H, AZU,
SCH: Forschung & Entwicklung:
Sonja Rieger (-19 16);
Vertrieb, Marketing, Service:
Torben Becker (-19 13) ;
Finanzen, Einkauf, IT, Personal:
Nadine Stassen (-19 06);
Fertigung Elektronik:
Sabine Geisler-Hartlieb (-19 14);
Fertigung Mechanik:
Gerd Bochnig (-29 04);
Logistik:
Alexander Mödebeck (-29 02);
AB, W, ST: Personalreferate
Bruchsal, Patrick Frank (-19 08);
E-Mails: vorname.nachname@
sew-eurodrive.de
AUSWAHLVERFAHREN. Zwei
Interviews, bei Azubis Tests
Die Gesellschaft. „SEW“ steht
für die „Süddeutschen Elektromotoren-Werke“,
deren Gründung
über 80 Jahre zurückliegt. Seit den
60er Jahren Internationalisierung
durch Gründungen und Übernahmen
in Europa, Nord- und
Südamerika sowie Asien. Heute
in dritter Generation geführt von
Rainer und Jürgen Blickle, den
Enkeln des Gründers, sowie zwei
externen Geschäftsführern.
Produkte und Marktbedeutung.
Stellt Getriebemotoren und Frequenzumrichter,Servo-Antriebssysteme,
dezentrale Antriebssysteme
und Industriegetriebe für
verschiedenste Anwendungen
her. Mal werden damit Förderbänder
und Montagelinien in der
Industrie bewegt, mal Abfüllanlagen
in der Getränkeindustrie
betrieben oder es wird erreicht,
dass Dächer von Sportstadien
sich öffnen lassen. Dabei werden
nach Anforderungen Lösungen
entwickelt aus einem Baukastensystem
von Getriebemotoren,
Steuer- und Regelungstechnik,
Software, Service und Zubehör.
Jahresumsatz 2011/2012 von 2,4
(Vorjahr: zwei) Milliarden Euro,
zum Ertrag keine Angaben.
Standorte und Mitarbeiter.
Weltweit über 14.000 Mitarbeiter
in 45 Ländern, davon 4.300 in
Deutschland. Am Hauptsitz im
baden-württembergischen Bruchsal
internationales Forschungs-
und Entwicklungszentrum,
Vertrieb, Elektronikfertigung
und Großgetriebewerk ansässig.
Zudem Fertigungswerke, Service
Competence Center und 28
„Drive Technology Center“ in
Deutschland.
Junior Professionals/Hochschulabsolventen.
Interesse besteht
an Maschinenbauern, Elektrotechnikern,
Mechatronikern,
Informatikern. Direkteinstieg
mit Training-on-the-job in den
Bereichen Elektronik-/Getriebe-/
Motorenentwicklung, Produktmanagement,
Fertigung, Logistik,
Qualitätsmanagement, Marketing,
Vertrieb, Service, IT, Einkauf,
Finanzen/Controlling, Personal.
Einstiegsgehalt 45.000 bis 50.000
Euro, je nach Aufgabengebiet.
Abschlussarbeiten. Insgesamt
rund 40 Diplom-, Bachelor- und
Masterarbeiten werden jährlich
betreut. Themenvorschläge auf der
Website, aber auch Initiativbewerbungen
von Elektrotechnikern,
Maschinenbauern, Mechatronikern,
(Wirtschafts-)Informatikern.