Psychologische Interpretation. - Jochen Fahrenberg

Vorwissens 12 Dimensionen erwartet wurden. Dieses Verfahren von Analyse,
Itemselektion und erneuter Analyse wurde mehrfach durchlaufen. Die Vergleiche
und die abschließende Entscheidung orientierten sich natürlich an den theoretisch
erwarteten Konstrukten. Beim FPI musste jedoch auf einige der beabsichtigten
Eigenschaftskonstrukte und in anderen Fällen auf zunächst wichtig
erscheinende Facetten von Konstrukten sowie auf eine größere Itemzahl der
Skalen mit 14 bis 16 Items verzichtet werden. Sie konnten empirisch-statistisch
nicht befriedigend gestützt werden (Fahrenberg et al., 2001).
Diese Schilderung belegt, dass es sich bei dieser Operationalisierung um einen
Interpretationsprozess mit schwierigen Kompromissen handelt. Trotz aller
anderen Unterschiede hat diese Konstruktion im mehrfachen Durchlaufen von
Interpretationsversuchen und neuen statistischen Analysen des veränderten
Itempools große Ähnlichkeiten mit einer hermeneutischen Prozedur.
Interpretation der Skalenwerte
Die Schilderung der Testkonstruktion könnte den Eindruck erwecken, dass die
erhaltenen Skalen sehr eigenwillige und artifizielle Entwicklungen sind. Deshalb
muss noch erläutert werden, weshalb sie eine allgemeinere Bedeutung haben.
Der Grund ist die bevölkerungsrepräsentative Erhebung. Die Befragten haben
sich anhand des Fragebogens selbst beschrieben und durch die Korrelationen
ihrer Antworten wurden psychologische Zusammenhänge beschrieben. Die
abgeleiteten Skalenwerte repräsentieren psychologische Konstrukte, die offensichtlich
in den Selbstbeschreibungen der Durchschnittsbevölkerung (auf der
Basis dieses Itempools) einen herausragenden Einfluss haben. Der Vergleich der
beiden Repräsentativerhebungen von 1982 und 1999 zeigte, dass die Struktur des
FPI-R sowie die testmethodischen Statistiken, die Reliabilitätskoeffizienten und
sogar die Normwerte sehr gut reproduzierbar waren.
Diese Konzepte der FPI-Skalen überlappen deutlich mit den Konzepten von
Fremdbeurteilungen. Es handelt sich um robuste Dimensionen eines differentiell-psychologischen
Beschreibungssystems. Es gibt außerdem empirische
Zusammenhänge zwischen Testwerten von Persönlichkeitsinventaren und Verhaltenskriterien,
d. h. zu objektiv beobachtbaren Kriterien und zu selbstprotokollierten
(berichteten, aber im Prinzip empirisch prüfbaren) Kriterien und zu
Statuseigenschaften (soziodemographischer, beruflicher, klinischer usw. Art). In
dieser Hinsicht haben die Skalenwerte des FPI-R und anderer Inventare eine
empirische Kriterienvalidität. Sehr viel schwieriger ist die Frage zu beantworten,
inwieweit Testwerte von Fragebogen bei praktisch wichtigen Entscheidungen
einen Entscheidungsnutzen im Vergleich zu anderen über die Person bereits
vorhandenen Informationen haben.
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