Katalog nach Themengebiet - Ostdeutsche Sparkassenakademie

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2. Personal- und Führungskräfteentwicklung Führung Inhouse-Veranstaltungen Veranstaltung: Burnout erkennen und reagieren Ziel: Führungskräfte können die Symptome eines Burnouts erkennen, sich mit den Ursachen dafür auseinandersetzen, wissen wie sie für sich selbst und ihre Mitarbeiter darauf reagieren sollten und setzen sich mit der Frage nach der Gestaltung von Rahmenbedingungen und Maßnahmen zur Burnoutvermeidung auseinander. Zielgruppe: Führungskräfte Inhalt: • ¨Burnout¨ - Bezeichnung wofür? Was sind die Symptome? • Welche Arbeitsbedingungen begünstigen Burnout? • Welche Mitarbeiter sind besonders Burnout-gefährdet? • Woran erkenne ich bei Mitarbeitern und mir einen Burnout? • Wie reagiere ich als Führungskraft darauf? • Wie kann ich Burnout vermeiden? Hinweis: Halbtagesseminar Ansprechpartner: Dr. Sonja Manns Kontakt: Tel: 030/2069-1466 Fax: 0331/97925-102 Email: sonja.manns@osv-online.de Nummer Beginn Ende Ort Preis (EUR) P-002456 auf Anfrage auf Anfrage auf Anfrage Für Sparkassen fällt keine Mehrwertsteuer an. Über weitere und aktuelle Termine, Veranstaltungsorte, sowie Änderungen informieren Sie sich bitte unter unserer Webadresse: http://www.osa-potsdam.de . Dort finden Sie auch aktuelle Informationen zu neuen Angeboten Ihrer Akademie. Ostdeutsche Sparkassenakademie Bildungsprogramm 2012 Ausgabe:10.12.2012 Seite 912
2. Personal- und Führungskräfteentwicklung Führung Seminare / Workshops Veranstaltung: Die Führungskraft als Persönlichkeit Ziel: Sie schärfen Ihr persönliches Führungsprofil, indem Sie Ihre Stärken und Schwächen reflektieren. Dabei geht es nicht um den Ausgleich von Defiziten, sondern um den Zugewinn an Wahlmöglichkeiten im Sinne von: Nicht mehr automatisch das tun, was bisher immer getan wurde, sondern neue, erfolgreichere Wege für sich zu entdecken und zu gehen. Zielgruppe: Führungskräfte aus allen Bereichen der Sparkasse; interessierte Fachkräfte Inhalt: ¨Wer sich selbst kennt, kann effektiver führen.¨ Stimmt dies wirklich? Gehört das Wissen über die und die Entwicklung der eigenen Persönlichkeit zur Qualifikation von Führungskräften?Wir meinen unbedingt Ja! Denn die Persönlichkeit des Vorgesetzten wirkt sich direkt auf die Produktivität und die Motivation der Mitarbeiter aus. Sobald Menschen andere Menschen führen, also verantwortlich und richtungweisend mit ihnen auf die Erreichung eines gemeinsamen Ziels hinarbeiten, wird es für sie essentiell, die differenzierten Wirkungen des eigenen Verhaltens zu kennen. Durch Ihr Verhalten multiplizieren Sie entweder Erfolge oder Probleme. In diesem Seminar lernen Sie Ihre Stärken und Schwächen im Umgang mit anderen genauer kennen und probieren neue Verhaltens- möglichkeiten aus. Erfahrungs- und Lernschwerpunkte sind: • - Selbstreflexion • Sie reflektieren Ihre Stärken und Schwächen, erfahren um Ihre Wirkung auf andere Personen (z.B. was sagt das Verhalten von Mitarbeitern über Sie aus?) und werden sich der eigenen Gefühle und Einstellungen und deren Konsequenzen auf das eigene Handeln bewusst. • Selbstkontrolle • Sie regulieren impulsive Gefühlsregungen so, dass sie angemessen und zielgerichtet zum Ausdruck kommen. • Motivation • Sie ergründen Ihre inneren Motivatoren, Ihren Anspruch an sich selbst und Ihre eigene Leistung und reflektieren dies auch, wie dies im Verhältnis zu anderen wirkt. • Empathie • Sie reflektieren Ihre Fähigkeit, sich in die Emotionen und die Situation Ihrer Mitarbeiter hineinzuversetzen, eine Vertrauensbasis aufzubauen und Verhaltensveränderungen aus der Haltung des Respekts zu initiieren. Ostdeutsche Sparkassenakademie Bildungsprogramm 2012 Ausgabe:10.12.2012 Seite 913
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Finanzgruppe Ostdeutscher Sparkasse
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2.4 Leistungs- und Eignungsbeurteil
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Betrieb 1. Betrieb Gesamtbanksteuer
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1. Betrieb Seminare / Workshops Ver
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Nummer Beginn Ende Ort Preis (EUR)
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Hinweis: Ca. 3-4 Wochen vor dem Sem
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1. Betrieb Tagungen Veranstaltung:
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1. Betrieb IT Foren / Kleine Tagung
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Hinweis: Durch die Sparkasse zu erb
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1. Betrieb Revision Foren / Kleine
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1. Betrieb Revision Tagungen Verans
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Vertrieb 3. Vertrieb Markt- und Ver
3. Vertrieb Inhouse-Veranstaltungen
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Hinweis: Ansprechpartner: Heidelore
3. Vertrieb Studiengänge / Module
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3. Vertrieb Markt- und Vertriebsman
Hinweis: Das Seminar vermittelt die
3. Vertrieb Produkt- und zielgruppe
Hinweis: Ansprechpartner: Ina Wehr
Veranstaltung: Ausbildung zum Vorso
Hinweis: • Der Dozent, Herr Dr. S
Hinweis: • Der Dozent, Herr Dr. S
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Hinweis: Durch die Einbindung von F
Hinweis: Ansprechpartner: Andrea Si
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Kontakt: Tel: 030/2069 1463 Fax: 03
Veranstaltung: Qualifizierte Beratu
Ansprechpartner: Heidelore zur Kamm
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Veranstaltung: Vertriebsunterstütz
3. Vertrieb S-Finanzkonzept Seminar
Hinweis: • Das Seminar findet Anr
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3. Vertrieb S-Finanzkonzept Inhouse
3. Vertrieb S-Finanzkonzept Foren /
3. Vertrieb S-Finanzkonzept Entwick
3. Vertrieb S-Finanzkonzept Studien
3. Vertrieb vertriebsunterstützend
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