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Guía del Capacitador para el Aprendizaje y Acción Participativa

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<strong>Guía</strong> <strong>d<strong>el</strong></strong> <strong>Capacitador</strong> <strong>para</strong> <strong>el</strong> <strong>Aprendizaje</strong> y <strong>Acción</strong> <strong>Participativa</strong><br />

99: RANGO DE RIQUEZA Y ANÁLISIS DE BIENESTAR (continuación)<br />

❝COMENTARIOS❞<br />

Los siguientes temas son de particular importancia <strong>para</strong> ser tratados después de un ejercicio de<br />

clasificación de bienes:<br />

♦ La noción de manejar información que es percibida por los entrevistadores como <strong>d<strong>el</strong></strong>icada/tabú; resalte<br />

que esto se basa en categorías de bienestar r<strong>el</strong>ativas y no absolutas.<br />

♦ El uso de traslapos <strong>para</strong> que se enfoquen los resultados en asuntos particulares, <strong>para</strong> que no sólo se<br />

perciba de forma general <strong>el</strong> criterio <strong>d<strong>el</strong></strong> bienestar, sino también criterios específicos, como membresía<br />

en una asociación de agricultores o un miembro de la familia que trabaja en <strong>el</strong> exterior.<br />

♦ Las ventajas y desventajas de entrevistas individuales versus grupales.<br />

♦ El posible p<strong>el</strong>igro, si la información final cae en manos equivocadas (ejemplo, recaudadores de<br />

impuestos).<br />

Fuente: Versión A: IIED passim.; Barbara Grandin (1988), Versión B: Irene Guijt y Jules Pretty,<br />

inspiradas por Bara Gueye y Karen Schoonmaker Freudenberger (1991) y Jennifer Rietbergen-<br />

McCracken, comentario personal<br />

RANGO Y PUNTAJE<br />

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